vostel volunteering UG

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Individual- und Familiendienstleistungen

Wir matchen Freiwillige mit Non-Profits und unterstützen Unternehmen bei Teamevents & Corporate Volunteering

Info

Wir sind ein Sozialunternehmen aus Berlin mit großer Vision: Wir möchten es allen – unabhängig von Zeitbudget, Sprach- oder Vorkenntnissen – ermöglichen, sich wirkungsvoll zu engagieren. Mithilfe unseres vostel-o-mats konnten wir seit unserer Gründung 2015 bereits über 40.000 Engagierte in mehr als 1600 Partner-Organisationen in vielen deutschen Städten, wie Berlin, Köln, Nürnberg, Frankfurt a.M., Düsseldorf, Hamburg und München vermitteln. Unseren Unternehmenskund*innen bieten wir eine Bandbreite an Corporate Volunteering Aktivitäten. Mithilfe unseres Volunteer-Management-Tools können Unternehmen alle ihre Tätigkeiten intern kommunizieren und verwalten.

Website
https://vostel.de
Branche
Individual- und Familiendienstleistungen
Größe
11–50 Beschäftigte
Hauptsitz
Berlin
Art
Privatunternehmen
Gegründet
2015
Spezialgebiete
corporate volunteering, CSR, Social Teamevents, Corporate Citizenship, Ehrenamt und Volunteer Management

Orte

Beschäftigte von vostel volunteering UG

Updates

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    Ihr habt es vielleicht schon mitbekommen – nach fast 10 Jahren verabschieden wir uns von unserer Doppelspitze Stephanie Frost & Hanna Lutz und begrüßen Lisa Schubert (in der goldenen Mitte) als neue Geschäftsführung im vostel.de Kosmos! Mit Lisa gewinnen wir eine weitsichtige und feministische Führungsperson, die mit ihrem großen Erfahrungsschatz aus dem Non-Profit-, #SocEnt- & #NewWork-Bereich frischen Wind und neue Ideen ins vostelversum bringt. Wir sind hyped und freuen uns auf alles, was die Zukunft mit ihr bringt! #jedemanfangwohnteinzauberinne 🚀 Was sind deine Pläne für vostel.de, liebe Lisa? “Ich möchte an das, was vostel.de heute ausmacht und was Hanna & Steph gemeinsam mit so viel Engagement und Authentizität aufgebaut haben, anknüpfen. Und ich habe richtig viel Lust, mit einer klaren strategischen Ausrichtung und meiner pragmatischen Kreativität vostel.de weiterzuentwickeln. Dafür habe ich ein tolles Team an meiner Seite, mit dem ich jetzt schon unglaublich gern zusammenarbeite. Ihr dürft auf jeden Fall gespannt sein.” #gemeinsamwirken Mit einem lachenden & einem weinenden Auge blicken wir auf den Abschied unserer Gründerinnen Steph & Hanna. In Kürze hier die wohl beachtlichsten (Team-)Erfolge ihrer Zeit bei vostel.de. ➡ Aus der Idee in 2013, Tourist*innen ins kurzfristige Ehrenamt zu bringen, ist eine der bekanntesten #Engagementplattformen Deutschlands mit 40.000+ Ehrenamtlichen & 2000 Non-Profits entstanden. ➡ Seit der Gründung hat das Thema #CorporateVolunteering an Anspruch gewonnen und so setzt sich vostel.de seit 2015 zusammen mit einem stetig wachsenden Kundenstamm für Unternehmensengagement beyond Greenwashing & mit echten Win-Win-Win Situationen ein. ➡ Auch nach Innen haben die beiden sozial gewirkt und eine unverwechselbare #Unternehmenskultur geschaffen. So ist vostel.de nicht nur ein Arbeitsplatz mit Purpose, sondern auch ein warmer Ort, an dem Authentizität, Fehlermachen, Humor und Selbstverwirklichung geschätzt & gefeiert werden. Hanna & Steph gönnen sich nach 10 Jahren Durchpowern nun erstmal eine Pause, bleiben vostel.de aber als Gesellschafterinnen und damit als Mentorinnen erhalten. Möchtet ihr noch etwas sagen? “Wir stecken mitten in Zeiten der Polykrise und um Demokratiezersetzung, die Klimakatastrophe und weltweite Fluchtbewegungen zu bewältigen, braucht es freiwilliges Engagement mehr denn je. Wir sind froh zu wissen, dass Lisa, das Team und unser Netzwerk aus Freiwilligen, NPOs, SocEnts und Wirtschaft eine starke Task Force bilden, um Menschen zu mobilisieren, sich für die drängenden Themen dieser Zeit einzusetzen. Ein gigantisches Danke geht auch an unsere wunderbare Coachin Sally Maria Ollech von FRISCHLUFT Beratung.Coaching.Retreats, die uns im Übergabe-Prozess der Geschäftsführung von Beginn bis zum letzten operativen Tag begleitet hat!" Danke Steph & Hanna! Es war ein Geschenk mit euch zu arbeiten & spüren zu dürfen, was psychologische Sicherheit und gelebtes Sozialunternehmertum bedeuten. 🧡🚀

    • Das Bild zeigt das Team von vostel.de mit der neuen Geschäftsführung Lisa in der Mitte. Links neben ihr steht die bisherige Geschäftsführung Stephanie Frost, rechts von ihr die Mitgründerin Hanna Lutz.
  • Of course, we love to see the volunteering power of our partners all year long, but it always has a special touch to it when projects take place during the holiday season. 🎄 We are very happy to end the year with such a beautiful and important project. A huge shoutout to Zalando and all your amazing volunteers. You have surely brought a sparkle to children's eyes. ✨ We look forward to all the projects to come in 2025!

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    347.682 Follower:innen

    🎄 Spreading holiday joy with 200 Zalando Volunteers! 🎁 In early December, enthusiastic Zalandos came together, fueled by creativity and a festive spirit, to pack and decorate over 1,000 personalised presents for children in need in Berlin. Together, with vostel volunteering, our trusted external partner for volunteering projects, these beautifully crafted gift bags were prepared with love and care for children, supported by seven local non-profit organisations. The goal? To bring smiles to their faces and spread some holiday magic. A huge thank you to our incredible volunteers for making this initiative possible. We hope these gifts brighten the children’s holiday season and wish them and their families joy! 💝 Read more about volunteering at Zalando here: https://zln.do/3NEvRVd #ZalandoVolunteers #ZalandoNews

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    #GemeinsamWirken: Die Kraft des Ehrenamts 💪 ‎‎ Heute ist ein besonderer Tag, um all jenen zu danken, die ihre Zeit, Energie und Leidenschaft unserer Gesellschaft schenken. Der internationale #TagdesEhrenamts wurde 1985 von der UN ins Leben gerufen, um die Arbeit von Ehrenamtlichen weltweit zu würdigen und wird seitdem jährlich am 5. Dezember zelebriert. ✨ ‎ Ehrenamt bedeutet sich freiwillig zu engagieren, um die Welt ein kleines bisschen besser zu machen und das spürt man auch in unserem Netzwerk! 🚀 Deshalb möchten wir Euch heute einige unserer Mitglieder vorstellen, die die Kraft des Ehrenamtes in beeindruckender Weise nutzen: 👉 REDEZEIT FÜR DICH #virtualsupporttalks ist eine Plattform, auf der über 390 geschulte Coaches, Therapeutinnen und Psychologinnen ehrenamtlich zuhören, um seelische Gesundheit zu fördern und Hoffnung in schwierigen Zeiten zu schenken 👉 Mobile Retter e.V. setzt sich als gemeinnützige Initiative für die Smartphone-basierte Ersthelfer-Alarmierung bei lebensbedrohlichen Notfällen ein 👉 ArbeiterKind.de gGmbH ist eine gemeinnützige Organisation die ehrenamtliche Unterstützung für alle bietet, die als erste in ihrer Familie studieren 👉 Radeln ohne Alter organisieren kostenlose Rikscha-Ausflüge für Menschen, die selber nicht mehr in die Pedale treten können 👉 Bike Bridge stärkt durch das Fahrrad als verbindendes Element nachhaltig die gesellschaftliche Teilhabe sowie die soziale und räumliche Mobilität 👉 Grow Together | Germany bringt Menschen zusammen, die sich sonst eher nicht begegnen würden. Raus aus kulturellen und sozialen „Filterbubbles“, rein in eine vielfältige Gesellschaft und eine stabile Demokratie 👉 Deutschland Forstet Auf gUG bringt freiwillige Helfende und Unternehmen mit Forstleuten und Waldbesitzenden zusammen, um unseren Wäldern zu helfen und das Klima zu schützen Aber das sind längst nicht alle! Unser Netzwerk ist voll von Organisationen, die mit Freiwilligen Großartiges leisten. Lasst uns wissen, wer Euch noch einfällt. ‎ Ihr wollt Euch auch engagieren, wisst aber nicht, wo Ihr anfangen sollt? Auch hier können Euch unsere Mitglieder unterstützen! Plattformen wie vostel volunteering UG, VOLU_DE, The Good Ones oder holi bieten Euch zahlreiche spannende Möglichkeiten, aktiv zu werden. 💡 ‎ 🚨 Tipp für heute: Holi organisiert ein Online-Event um 18 Uhr mit inspirierenden Einblicken in die Welt des Ehrenamtes. Mit dabei sind ichbinhier e.V. sowie drei weitere SEND-Mitglieder: Acker, Viva con Agua und Hanseatic Help e.V. 🔗 Den Link zur Anmeldung findet Ihr in den Kommentaren! ‎ #Ehrenamt #Engagement #Gesellschaft Ute von Chamier Florian Schleinig Dennis Brüntje Stefan Prasse Katja Urbatsch Natalie Chirchietti Caroline Kuhl Dr. Shahrzad Enderle Lena Pawelke Agnesa Kolica Mareike Krug Lisa Schubert Vanessa Gerber-Händler Tarik Joel Händler Tim de Kok Piet Mahler Christoph Schmitz Sarah Rosenthal Mario Klütsch (he/him) Claudia Meister Carolin Stüdemann

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  • Wir wiederholen uns nur ungern, aber: Ehrenamtliches Engagement ist von unschätzbarem Wert für unsere Gesellschaft, wäre jedoch ohne erfolgreiches Freiwilligenmanagement nicht zu bewerkstelligen. 🙅♀️ Anlässlich des heutigen internationalen Tags des Freiwilligenmanagements möchten wir die Bedeutung und Herausforderungen der Betreuung von Ehrenamtlichen beleuchten. Denn es ist unglaublich wichtig, um motivierte Engagierte zu gewinnen und zu binden. Dabei sind innovative Ansätze gefragt, die den Bedürfnissen der Freiwilligen gerecht werden und ihre Motivation fördern. 💪 Dazu ein paar Gedanken von uns: 1. Junge Engagierte bringen frische Ideen und Dynamik in Organisationen. Es ist wichtig, ihnen sinnvolle Aufgaben zu bieten, um ihre Interessen und Stärken optimal einzusetzen. So entsteht eine Win-Win-Situation: Ehrenamtliche fühlen sich wertgeschätzt, während Organisationen von ihrem Enthusiasmus und Können profitieren. 👏 2. Die Zukunft des Ehrenamts erfordert Rahmenbedingungen, die persönliches Wachstum und organisatorische Ziele vereinen. Workshops, regelmäßiges Feedback und Anerkennung sind Schlüssel zur Stärkung der Bindung der Freiwilligen an die Organisation. 🙌 3. Junge Menschen fühlen sich oft motivierter und engagierter, wenn sie Teil einer Gemeinschaft sind. Durch Teambuilding-Aktivitäten, gemeinsame Events oder soziale Plattformen, die den Austausch fördern, entsteht Zusammengehörigkeit. Das Gefühl, Teil einer größeren Mission zu sein, inspiriert und motiviert junge Freiwillige zusätzlich.🤝 Mehr Gedanken und Tipps dazu, wie ihr junge Ehrenamtliche für eure Organisation gewinnen und langfristig binden könnt, lest ihr in unserem Blog. Den Link findet ihr in den Kommentaren. DANKE an alle Freiwilligenmanager*innen, die die Engagementwelt durch ihre wichtige Arbeit jeden Tag gestalten, organisieren und so vieles mehr. 🧡

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  • Last week, Pfizer employees got together to get involved in various social events during their working hours to contribute positively. Among other activities, numerous sandwiches for homeless people were made and distributed to Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. and BERLINER STADTMISSION. A huge thank you to Mariel Morales Sahm and to all the other dedicated Pfizer-volunteers for your commitment and hard work! 🥪

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    Passionate about healthcare 🩺 | Medical Affairs at Pfizer | Improving therapy safety at Charité 🏥 & health equity w/ AoG 🌍

    🥪 Making sandwiches for people in need Yesterday, I had the opportunity to participate in a meaningful initiative organized by Pfizer in collaboration with vostel volunteering. Together with my colleagues, we spent the day preparing sandwiches for people in need in Berlin, where an estimated 10,000 individuals are without shelter. The sandwiches we made were diatributed to Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. and BERLINER STADTMISSION, helping to provide meals for those who need them most. 🙏🏻 Grateful to be part of a company that supports such important causes and to have the chance to contribute alongside such a dedicated team! w/ Emma Fröling

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  • 20 kg Müll in 2 Stunden… …haben 11 fleißige vostel-Volunteers gestern aus der Spree gefischt. 🗑️♻️ Als gemeinsames Team-Engagement haben wir uns in die Fluten der Spree gestürzt, ausgestattet mit Regenjacken, Müllgreifern und -tonnen, um das Wasser und die Ufer von Glasflaschen, Kronkorken und sonstigem Müll zu befreien. #CleanUp 🛶 Wenn wir Teamaktivitäten planen, versuchen wir diese meistens auch mit etwas Sinnvollem zu verbinden. Dieses Mal ist es ein Clean Up geworden. In der Vergangenheit haben wir aber auch schon zusammen Schultüten für Erstklässler*innen gebastelt oder waren gemeinsam beim #FridaysforFuture Klimastreik. Wir können es nicht oft genug sagen: Teamaktivitäten mit etwas Sinnstiftendem zu verbinden, hat nicht nur Vorteile für die einzelnen Teammitglieder, den Teamzusammenhalt und die Bindung & Identifikation mit dem Unternehmen, sondern natürlich auch für die unterstützen NPOs und in unserem Fall auch unsere direkte Umwelt. #CorporateVolunteering Danke an GreenKayak, dass wir eure Kayaks nutzen durften. 🧡

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  • Auch in diesem Jahr durften wir den Trägerkreis der Berlin Social Academy wieder bei der Organisation dieses großartigen ProBono Events unterstützen: Vom 08. - 11. Oktober geben Expert*innen unterschiedlichster Unternehmen in mehr als 56 online sowie Präsenzkursen ihr Wissen über KI, Eventkommunikation, digitale Tools und vieles mehr kostenlos an ehren- und hauptamtliche Mitarbeitende gemeinnütziger Organisationen weiter. 💡 Im Mittelpunkt der diesjährigen Berlin Social Academy steht das Thema #KI. Für die rund 2.200 Plätze könnt ihr euch ab heute, bis zum 04. Oktober über diesen Link anmelden: https://lnkd.in/eC_FRcei Wir freuen uns auf eine erfolgreiche #BerlinSocialAcademy und auf zahlreiche Teilnehmende. 🧡

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    509 Follower:innen

    Heute startet die Anmeldephase für die 12. Berlin Social Academy. 🚀     Auch in diesem Jahr erwartet die teilnehmenden ehren- und hauptamtlichen Mitarbeitenden gemeinnütziger Organisationen ein umfangreiches und kostenfreies Weiterbildungsangebot:     💡 Expert:innen von Unternehmen wie z.B. BearingPoint, Capgemini, idealo, Microsoft, Pfizer, Scholz & Friends, Scout24, Zalando u.v.m. werden erneut ihr fachliches Know-how in Workshops und Seminaren vermitteln. In mehr als 56 Kursen mit rund 2.200 Plätzen können sich die Teilnehmenden so zu vielen Themen weiterbilden, u.a. in den Bereichen Nachhaltigkeit, KI, Kommunikation, Organisationsentwicklung, Recht und Personal.       Ab sofort können sich Engagierte auf der Website für die diesjährige Berlin Social Academy anmelden und das vollständige Programm einsehen: https://lnkd.in/eC_FRcei    #BerlinSocialAcademy #BSA2024 Amazon BearingPoint B.Z. Ullstein GmbH Capgemini idealo internet GmbH Microsoft Pfizer Scholz & Friends Scholz & Friends Reputation Scout24 SE Zalando Mareen Walus-Kiefer 

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    Vor dem Hintergrund erstarkender rechtsextremer Tendenzen und demokratiefeindlicher Parteien fragen uns auch immer mehr Unternehmen: Was können wir tun? Welche Verantwortung haben wir als Unternehmen? Und wie können wir ihr gerecht werden? Natürlich gibt es darauf nicht die eine Antwort, aber es gibt vielfältige Möglichkeiten. Hier eine kleine Auswahl: 1️⃣ Öffentlich Stellung beziehen: so wie es EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG mit ihrer Kampagne "Kein Blau! Wir 💛 Vielfalt" kurz vor den Wahlen in Sachsen und Thüringen gemacht hat. Damit haben sie ein klares Zeichen für Demokratie und Vielfalt gesetzt. 2️⃣ Corporate Volunteering: Wer nicht die Reichweite hat oder sich nicht öffentlich positionieren möchte, kann stattdessen direkt mit Pro-Bono-Projekten oder Engagementstunden für ihre Mitarbeitenden, Organisationen unterstützen, die sich für unsere Demokratie und gegen Rechtsextremismus einsetzen. 3️⃣ Geldspenden: Und natürlich gibt es immer die Möglichkeit, gemeinnützige Organisationen finanziell bei ihrer Arbeit zu unterstützen. Dafür hat betterplace.org die Aktion "Dein Unternehmen für eine Demokratie der Vielfalt" ins Leben gerufen, bei der Unternehmen eigene Spendenaktionen starten können. Egal welche Option(en) die richtige für ein Unternehmen ist, sie sollten ihre Kraft nutzen, um positive gesellschaftliche Entwicklungen zu unterstützen. Gerade jetzt!

    Stärke unsere Demokratie mit einer Spendenaktion als Unternehmen

    Stärke unsere Demokratie mit einer Spendenaktion als Unternehmen

    betterplace.org

  • Wir suchen Verstärkung für unser Team! 🙌 Du möchtest Sinn und Arbeit verbinden oder wolltest schon immer mal in den Alltag eines Sozialunternehmens schnuppern? Dann sind unsere offenen Praktikumsstellen vielleicht spannend für dich!⁠ ⁠ Mit vostel.de wollen wir es jedem Menschen ermöglichen, sich für eine bessere und nachhaltigere Welt zu engagieren. So kannst du uns bei dieser Vision supporten:⁠ ⁠ 🧡 3 - 6-monatiges Praktikum im Bereich Corporate Volunteering & Unternehmensmanagement⁠ 🧡 3 - 6-monatiges Praktikum im Bereich Community & Qualifizierung⁠ ⁠ Mehr Infos zu den Stellen findest du über den Link ➡ https://lnkd.in/ewt5M9kE Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung! 😊

    Bewirb dich jetzt auf eine unserer offenen Stellen

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    goodjobs.eu

  • Corporate Volunteering für eure gemeinnützige Organisation nutzen? So geht's! 🚀 Soziales Engagement und Nachhaltigkeit sind in aller Munde und immer mehr Unternehmen nutzen Corporate Volunteering, um ihrer gesellschaftlichen Verantwortung gerecht zu werden. Aber wie könnt ihr als gemeinnütziger Verein oder NPO davon profitieren? 🤔 Das verraten wir euch in unserem neuen Artikel zum Thema. Dort erfahrt ihr: ➡️ was Corporate Volunteering ist, ➡️ wie ihr und die Unternehmen von Social Days und Pro-Bono-Projekten profitiert, ➡️ sowie praktische Tipps zur Organisation eures eigenen Social Days. Ein kleiner Teaser vorab: Zentral sind drei Vorteile, die ihr als Non-Profit-Organisation aus einer Zusammenarbeit mit Unternehmen ziehen könnt: 1️⃣ Zusätzliche (finanzielle) Ressourcen und Fachwissen der Unternehmen 2️⃣ Erhöhung eurer Sichtbarkeit und das Erschließen neuer Netzwerke 3️⃣ Frische Ideen und kreative Lösungen durch Zusammenarbeit von Profit- und Non-Profit-Sektor💡 Habt ihr vielleicht sogar schon ein konkretes Projekt im Kopf, das ihr gerne realisieren möchtet, für das euch aber die finanziellen und personellen Ressourcen fehlen? Dann findet ihr im Artikel die Möglichkeit, uns eure Projektidee und die damit zusammenhängenden Bedarfe zukommen zu lassen. Diese geben wir unverbindlich an unsere Partner-Unternehmen weiter und melden uns bei euch, sobald es eine passende Anfrage gibt. Und wir unterstützen euch dann natürlich auch bei der Planung und Umsetzung eures Social Days. 💪 #CorporateVolunteering #SocialDays #GoodCompany #Unternehmensengagement

    Corporate Volunteering & Social Days: so nutzt ihr sie für eure Organisation

    Corporate Volunteering & Social Days: so nutzt ihr sie für eure Organisation

    https://vostel.de/blog

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