MNT - Mutuelle Nationale Territoriale

L’année 2024 a été marquée dans votre collectivité, votre CDG ou votre établissement public par des initiatives en faveur de la santé et du mieux-vivre au travail des agents territoriaux ? Alors vous avez tout pour candidater à la 10ᵉ édition des Prix santé et mieux-vivre au travail ! Initiés en 2011 par la MNT avec le soutien de Smacl Assurances et des principaux acteurs du monde territorial, ils permettent de valoriser des actions qui méritent d'être mises sous les projecteurs et offrent un accompagnement aux lauréats pour poursuivre leurs démarches en matière de prévention. Petite ou grande collectivité, ça vaut vraiment le coup de commencer à y réfléchir dès maintenant pour être prêt dès l’ouverture des candidatures en février 2025 !

🎧 La saga de notre podcast “Fréquence Territoriale” continue ! Nous avons tendu le 🎤 à Jérôme Grolleau, sociologue spécialisé dans les collectivités territoriales, pour analyser les résultats du 15e baromètre du bien-être au travail des agents, sorti en novembre. Réalisé par La Gazette des communes en partenariat avec la MNT, ce baromètre dresse un état des lieux précis de la santé au travail des agents des services publics locaux. Au programme : 1️⃣ Les indicateurs clés de bien-être au travail. 2️⃣ Les évolutions marquantes pour mieux comprendre et agir sur la qualité de vie professionnelle. Un épisode à écouter pour mieux comprendre les enjeux de santé au travail dans les services publics locaux. À retrouver ici 👉 https://lnkd.in/eazi2tdu

Le nouveau Rapport Prospectif du Groupe VYV "Demain, toutes et tous vulnérables ?" soulève une question essentielle : comment serons-nous impactés par les transformations socio-écologiques du monde ? 🌍 À travers quatre scénarios prospectifs, ce rapport aborde des enjeux cruciaux pour les collectivités : 1️⃣ Green New Deal : Une réindustrialisation écologique face à des enjeux environnementaux et de santé au travail. 2️⃣ Inflation technologique : Une dépendance accrue aux technologies, avec des risques de cybersécurité et de sédentarité. 3️⃣ Révolution agricole et citoyenne : Une transition agro-écologique qui transforme le rapport au travail et l’accès aux espaces naturels. 4️⃣ Déclin réactionnaire : L’inaction face aux crises sociales, économiques et écologiques. Ces perspectives interrogent l’avenir des solidarités et le rôle clé des mutuelles. Face à ces mutations, comment le modèle mutualiste peut-il évoluer pour relever ces défis socio-écologiques ? À la MNT, nous participons activement à cette réflexion avec le Groupe VYV. L’adoption de notre stratégie climat en 2024 marque une étape clé pour accompagner les collectivités et construire un avenir solidaire et durable. 📘 Découvrez ce rapport prospectif inédit et interrogeons ensemble les nouvelles formes de solidarité qui redéfiniront l’avenir de la mutualité : https://lnkd.in/eDQet9EK #Santé #Climat #Solidarité #ModèleMutualiste #TransitionÉcologique #Prévention

Lors des Entretiens territoriaux de Strasbourg, notre atelier a réuni 100 cadres territoriaux pour contribuer à l'élaboration du futur Guide managérial de l’Observatoire MNT. Ensemble, nous avons analysé les impacts de la transition écologique sur des métiers territoriaux précis à court moyen et long termes, les conditions de travail et les pratiques managériales. Ces échanges vont compléter les retours d’expérience de la future publication et nourrir les pistes concrètes pour accompagner les collectivités et leurs managers dans cette transformation. 📅 Rendez-vous en juillet 2025 pour découvrir le fruit de cette réflexion collective ! #TransitionEcologique #ChangementClimatique #Management #ObservatoireMNT #CollectivitésTerritoriales #ETS2024

Pour régler les situations sous tension dans les organisations, les centres de gestion du Grand-Est sont sur le coup ! Comment ? Grâce à la formation innovante « Faire face aux rapports sociaux dégradés dans les organisations et se positionner en tant que tiers garant grâce à la méthode ATCC® » (L’Approche et la Transformation Constructive des Conflits), proposée avec notre partenaire ATCC Institut. Elle permet aux préventeurs d’avoir vraiment le pouvoir d’agir en étant mieux équipés pour aider efficacement les services à sortir de situations conflictuelles compliquées.

La MNT sur le podium ! Lors de la 1ère édition du Prix santé & environnement du Groupe VYV, nos actions ont été doublement récompensées. Pour nos adhérents : 🏆 « Votre environnement impacte votre santé » : une action locale qui sensibilise les agents territoriaux aux impacts de la pollution et leur propose des solutions concrètes pour adopter des comportements protecteurs. Pour nos collaborateurs et élus : 🏆 « La santé menstruelle, le mieux c’est d’agir » : une opération qui brise les tabous et lutte contre la précarité menstruelle grâce à la sensibilisation et la distribution de culottes menstruelles réutilisables. 👏 Bravo à Julie KELLY, JULIA SAUGEZ et à toutes les équipes mobilisées ! Ces prix confirment que la santé et l’innovation sont au cœur de nos actions. #SantéEnvironnement #InnovationMutualiste #MNT

"Pour protéger la planète 🌎, nous gardons les pieds sur terre !" En cette journée mondiale du climat, nous réaffirmons notre engagement face aux vulnérabilités liées à la dégradation de l’environnement. Acteur moteur de la transition écologique 🌱, aux côtés du Groupe VYV, notre mutuelle a franchi une étape clé lors de l’Assemblée Générale de juin 2024 avec l’adoption de notre stratégie climat. Ce point de départ marque le début d’une feuille de route ambitieuse : dès 2025, des actions concrètes viendront renforcer notre engagement pour atteindre les objectifs fixés et agir pour un avenir plus durable. #StratégieClimat #RSE #TransitionÉcologique

Ne manquez pas l'atelier MNT/AATF, le 11 décembre de 14h30 à 16h, salle Londres, aux Entretiens Territoriaux de Strasbourg : "Travailler et manager avec la transition écologique", une réflexion au cœur du futur guide managérial de l’Observatoire MNT. 🌱 Cette étude, élaborée par un groupe d’élèves administrateurs et ingénieurs en partenariat avec l’Institut national des études territoriales (INET) et l’AATF - Association des administrateurs territoriaux de France, sera publiée en juillet 2025. En avant-première, venez participer à la réflexion en cours : partager des idées innovantes, découvrir des exemples concrets et construire des solutions pour intégrer la transition écologique dans vos pratiques de travail et de management. #ETS2024 #ManagementTerritorial #TransitionÉcologique

Les dispositifs actuels de reclassement sont certes en progrès, mais restent complexes et perçus comme un parcours d’obstacles. Notre 32e étude de l’Observatoire a pour objectif : 1️⃣ De faire évoluer le regard porté sur le reclassement et sur les agents qui le vivent. 2️⃣ De poser les bases d’un nouveau modèle pour rendre résiduel le recours au reclassement en explorant des stratégies alternatives. Rendez-vous ici pour recevoir l'étude : https://lnkd.in/ei9i-RKS

Santé mentale : les collectivités locales font parler d’elles ! Bravo au Centre de Gestion des Alpes-de-Haute-Provence qui a dédié une journée d’information à ce sujet faisant désormais partie des préoccupations des employeurs en cohérence avec la stratégie nationale de santé du gouvernement. Nous sommes fiers d’y avoir participé à ses côtés dans le cadre de la convention de partenariat qui nous lie, à travers notamment : 👉 Une mini-conférence sur la santé mentale, soutenue par Norma R., référente prévention régionale Sud-Est. 👉 L’animation d’un stand Octobre Rose par MURIEL GIRARD, référente régionale Alpes Sud. 👉 L’animation d’un stand MNT Psy par Chantal GROTA-MARSHALL, responsable départementale Alpes-de-Haute-Provence et Hautes-Alpes. Le projet a été un succès salué par la presse, à la hauteur de l’énergie déployée par le CDG04 et les équipes MNT.