Gemeente en partners starten in 2025 met actieplan tegen discriminatie 🤝 Discriminatie is bij wet verboden, maar komt helaas nog dagelijks voor. De gemeente wil uitsluiting en ongelijke behandeling op basis van persoonlijke kenmerken voorkomen en tegengaan. Daarom stelde de gemeente het afgelopen jaar in samenwerking met inwoners en partners een Anti-discriminatie Agenda op. In de agenda staan acties om discriminatie in Tilburg tegen te gaan. De gemeenteraad keurde de agenda goed. Daarmee is hij definitief. Vanaf 2025 gaan we samen met partners, organisaties en inwoners aan de slag om de acties uit de agenda uit te voeren. Deze acties gelden voor verschillende delen van onze samenleving, zoals werk, school en het openbare leven. Veel inwoners en organisaties hebben hun verhalen en ideeën gedeeld. Het delen van persoonlijke ervaringen met discriminatie kan veel losmaken. Dankzij hun openheid en eerlijkheid is het een zo volledig mogelijke agenda. We willen iedereen die heeft meegeholpen bedanken voor hun tijd, energie en inzet. Zonder hen was dit niet gelukt. Ben je benieuwd naar de inhoud van de Anti-discriminatie Agenda en hoe we daarmee aan de slag gaan? Je leest er meer over in het nieuwsbericht via https://lnkd.in/e_niFCaY. Je vindt daar ook een link naar de agenda zelf.
Over ons
Met ruim 230.000 inwoners is Tilburg een gemeente van formaat. Nog niet eens zo heel lang geleden een plek waar de textielindustrie centraal stond, nu een broedplaats voor creatief en innovatief denken. De Tilburgers zijn gewend om samen te werken, hier sluiten wij als organisatie op aan. Daarbij houden we continue rekening met wat er nodig is in de stad en in de dorpen. Samen met inwoners, ondernemers en partners maken we nieuwe plannen en voeren we ze uit. Want betere oplossingen bedenk je samen. We bouwen aan een gemeente waar iedereen gezond en gelukkig kan zijn, nu en in de toekomst. Meer dan 2.000 medewerkers werken aan zaken die iets toevoegen. Werk dat er écht toe doet. Dit doen we gemiddeld 50% op kantoor en 50% ergens anders. Hierdoor zijn we flexibel en continu in contact met de gemeente. Onze duurzame en toekomstbestendige kantoren helpen ons in deze nieuwe manier van werken. De gemeente Tilburg zet zich als werkgever actief in om een inclusieve organisatie te zijn, waar medewerkers zich in al hun diversiteit welkom voelen en kunnen zijn wie ze zijn. Waar talentontwikkeling centraal staat en collega’s voor elkaar klaar staan. Wil jij meebouwen aan de belangrijke opgaven van onze gemeente? Ga voor een baan die ertoe doet en kom werken voor Tilburg. Je vindt hier al onze openstaande vacatures: werkenvoortilburg.nl/vacatures.
- Website
-
http://www.tilburg.nl
Externe link voor Gemeente Tilburg
- Branche
- Overheidsinstanties
- Bedrijfsgrootte
- 1.001 - 5.000 medewerkers
- Hoofdkantoor
- Tilburg
- Type
- Overheidsinstelling
Locaties
Medewerkers van Gemeente Tilburg
Updates
-
Gemeente en Rijk maken afspraken voor snellere bouw en extra woningen in Noord-West en Groenewoud. 🏠 Tijdens de landelijke woontop op 11 december hebben het Rijk, 19 gemeenten en diverse bouwpartners afspraken gemaakt over het versnellen en uitbreiden van nieuwbouw in gebieden die onderdeel zijn van het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid (NPLV). In de gemeente Tilburg gaat het om de bouw van 5.400 woningen in 37 grote en kleinere woningbouwprojecten in de gebieden Noord-West en Groenewoud. Daarvoor ontvangt de gemeente in de periode tot en met 2029 extra geld van het Rijk. Meer weten, klik dan 👉 https://lnkd.in/eBueAkUM #woontop #wonen #NPLV 📸 : Yvonne Simons-Hannink
-
In Tilburg willen we dat iedereen zichzelf kan zijn, mee kan doen, zich veilig voelt en dezelfde kansen heeft. Vanuit dit streven sluit de gemeente Tilburg zich aan bij het Hidden Disabilities Sunflower initiatief. 🌻 Het keycord met zonnebloem is een makkelijk hulpmiddel waarmee inwoners vrijwillig kunnen laten zien dat zij een niet-zichtbare beperking hebben en dat zij wat extra hulp, begrip of meer tijd nodig hebben. Iedere Tilburger is uniek en dat laten we terugkomen in het contact met onze inwoners. Met het keycord passen we onze dienstverlening daar zo goed mogelijk op aan. Medewerkers van de gemeente die fysiek in contact staan met inwoners, zoals de medewerkers aan de balie van de Stadswinkels, aan de receptie bij de sportcentra van de gemeente en de medewerkers op de Milieustraat hebben een training gehad. Zij zijn getraind om het symbool van de zonnebloem te herkennen en weten hoe ze inwoners die het symbool dragen, kunnen helpen. Inwoners die een niet-zichtbare beperking hebben en het keycord graag zouden dragen, kunnen dit ophalen bij de Stadswinkel in het centrum. Het is niet nodig om een afspraak te maken. Kijk op https://lnkd.in/eTzKTKan voor de openingstijden.
-
Er komt een zogenaamd recroduct onder de N261, in het Landschap Pauwels. Dit zorgt ervoor dat dieren eenvoudiger van het ene naar het andere natuurgebied kunnen en dat fietsers makkelijker van Tilburg naar Loon op Zand en Waalwijk kunnen fietsen. BAM Infra Nederland bouwt het recroduct in opdracht van de gemeente. Ze starten daarmee in mei 2025. Als alles goed gaat, is het recroduct in de zomer van 2026 klaar. Wethouder Evelien Kostermans: “De N261 is een flink obstakel voor planten, dieren en mensen die van Huis ter Heide naar Landschap Pauwels willen. Met dit recroduct lossen we dit voor een deel op." Duurzaamheid staat hoog in het vaandel bij dit project. BAM gaat een recroduct bouwen dat bestand is tegen sterk wisselende weersomstandigheden. In het ontwerp gebruiken ze weinig beton en staal om zo min mogelijk CO2 uit te stoten. Ecologen van BAM werken nauw samen met specialisten van de gemeente Tilburg, zodat dieren en planten zo min mogelijk worden gestoord tijdens de bouw en het recroduct goed aansluit op de behoeften van de natuur. Meer lezen? Klik hier ⬇️ https://lnkd.in/eYUk6dBC
-
🧡 Orange the World: samen vragen we aandacht voor geweld tegen vrouwen 🧡 Maandag – op de Internationale Dag tegen Geweld tegen Vrouwen - startte de campagne Orange the World. Samen zeggen we NEE tegen geweld en strijden we voor een veiligere wereld voor vrouwen en meisjes. In Tilburg sluiten we ons hierbij aan. Daarom kleurt het Paleisje oranje: een verwijzing naar de zonsopgang. Het staat voor hoop en het geloof dat een wereld zonder geweld tegen vrouwen mogelijk moet zijn. Geweld tegen vrouwen is een wereldwijd probleem en komt in veel vormen voor. Minstens één op de drie vrouwen en meisjes krijgt te maken met geweld in haar leven. Dat kan fysiek, seksueel of psychisch geweld zijn. Van seksuele intimidatie tot femicide (vrouwen die slachtoffer worden van dodelijk geweld). Van 25 november tot en met 10 december worden er verschillende activiteiten georganiseerd door partners in de stad. De activiteiten zijn voor professionals én voor inwoners die meer willen weten over het thema of zelf te maken hebben (gehad) met geweld. Zo is er een ronde tafel over grenzen op de werkvloer, een symposium over veilige en onveilige relaties, een filmavond, een krachtig panelgesprek en wordt de campagne afgesloten met een bijeenkomst in de LocHal. Je leest meer over deze en andere activiteiten op https://lnkd.in/exxghhJe. Bij sommige activiteiten is het nodig om je aan te melden of een kaartje te kopen. #OrangeTheWorld #StopGeweldTegenVrouwen #VeiligeOmgeving #SamenSterk
-
Samen bouwen aan een breed welvarend Tilburg 🤝 Op vrijdag 22 november kwamen we samen in de LocHal met onze partners voor een sessie over de toekomstvisie ‘Tilburg in 2050’. Centraal stond Brede welvaart, als fundament voor een breed welvarend Tilburg en de omgevingsvisie van 2050. Tijdens de sessie presenteerden we de uitkomsten van de ‘sprokkelfase’ en verkenden we samen ideeën en denkrichtingen voor de visie. Wil je meer weten? Bekijk hier de verzamelde inzichten: https://lnkd.in/gbvwT6xF Dank aan iedereen die heeft bijgedragen aan deze belangrijke stap richting Tilburg in 2050. #Tilburg2050 #BredeWelvaart #Toekomstvisie #Omgevingsvisie
-
De gemeente Tilburg heeft aan 21 stadsbrede evenementen een subsidie toegekend voor 2025. Van de Sleepbootdagen in de Piushaven tot Tweedehands het Festival en van de Tilburgse Sterrentocht tot Murf/Murw Festival. ✨ 🎭 Met deze subsidie stimuleert de gemeente evenementen die bijdragen aan een bruisende stad, verbinding, talentontwikkeling, de economie en (inter)nationale aandacht voor onze stad. Daarnaast helpt de gemeente organisatoren ook op een andere manier. Zo denken we bijvoorbeeld mee over zaken als logistiek en verkeer, zoals het faciliteren van fietsenstallingen en wegafzettingen. Maar ook over de veiligheid op een evenement en de zorg voor genoeg voorzieningen, zoals toiletten. Kijk welke 21 evenementen een subsidie hebben gekregen of lees meer over het aanvragen van een subsidie via https://lnkd.in/e7t9QCUE.
-
Het Strategisch Beraad Sociaal Domein (SBSD) bracht vrijdag 15 november j.l. een bezoek aan NPLV NoordWest. Deelnemers bezochten Tilburg Noord en West om te zien hoe NPLV-partners waaronder de gemeente Tilburg met bewoners en wijkpartners samenwerken aan een betere leefomgeving. 🤝 In Tilburg Noord stond wijkrechtspraak centraal, waar rechtszaken dichtbij bewoners worden behandeld en de focus ligt op oplossingen. In Tilburg West brachten de SBSD-leden een bezoek aan kindcentrum Antares binnen MFA het Kruispunt, waar kinderen en ouders onder één dak de ondersteuning krijgen die ze nodig hebben om te werken aan hun toekomst. Burgemeester Weterings: “We zijn trots dat de Tilburgse aanpak als voorbeeld geldt voor ministeries en andere gemeenten. Samen met inwoners en wijkpartners maken we in Tilburg écht het verschil.”
-
De gemeente Tilburg verleent ruim 75.000 euro subsidie voor een circulair watersysteem bij Kindcentrum Hubertus, waardoor het gebruik van drinkwater met ongeveer 85% zal afnemen. ♻💧 Deze subsidie komt uit het Programma Water en Riolering, waarin is beschreven hoe wij als gemeente omgaan met onze klimaatambitie en wat belangrijk is op het gebied van water en riolering. Besparen op drinkwater is één van de doelen in het programma. Voorwaarden bij het verlenen van de subsidie zijn dat de school aandacht besteedt aan communicatie over het nieuwe systeem en dat het circulaire watersysteem wordt gemeten en gemonitord, zodat we ervan kunnen leren. De kennis die we opdoen is belangrijke informatie voor het beleid op het gebied van circulair gebruik van water. Ook wordt er gewerkt aan een subsidieregeling voor inwoners en ondernemers die een circulair watersysteem willen bouwen. Met deze innovatieve oplossing voor waterbesparing zet het schoolbestuur van Xpect013 samen met ons als gemeente Tilburg een mooie stap richting een duurzamere toekomst. 🌿 Lees verder op https://lnkd.in/ezZHAdE4. 📸 Artist impression: De Architectenwerkgroep Tilburg (DAT)
-
🧡 Orange the World: samen vragen we aandacht voor geweld tegen vrouwen Geweld tegen vrouwen is een wereldwijd probleem en komt in veel vormen voor. Minstens één op de drie vrouwen en meisjes krijgt te maken met geweld in haar leven. Dat kan fysiek, seksueel of psychisch geweld zijn. Van seksuele intimidatie tot femicide (vrouwen die slachtoffer worden van dodelijk geweld). In Tilburg sluiten we ons aan bij de internationale campagne Orange the World. Samen zeggen we NEE tegen geweld en strijden we voor een veiligere wereld voor vrouwen en meisjes. Van 25 november tot en met 10 december worden er verschillende activiteiten georganiseerd door partners in de stad. De activiteiten zijn voor professionals én voor inwoners die meer willen weten over het thema of zelf te maken hebben (gehad) met geweld. Bijvoorbeeld: wat kun je zelf doen om geweld tegen vrouwen te stoppen? Wat kun je als omstander betekenen voor een slachtoffer? Je leest meer over de activiteiten op https://lnkd.in/exxghhJe. Bij sommige activiteiten is het nodig om je aan te melden of een kaartje te kopen. #OrangeTheWorld #StopGeweldTegenVrouwen #VeiligeOmgeving #SamenSterk