SDC

Nej, hvor var det nemt! Spørger du vores udviklingsdirektør, Morten Vestergaard, så er det lige præcis dén sætning, han gerne vil have, at bankkunderne siger, når de bruger net- og mobilbankløsningen fra SDC. Og han uddyber: 🗨️ ”Teknisk kan vi i dag lave rigtig meget. Men det er ikke nok, at vi har de fedeste løsninger og teknikken er på plads, hvis ikke kunderne kan finde ud af at bruge det, eller hvis de synes, det er besværligt og bøvlet. Så har vi tabt.  Derfor er kunderejserne, sammen med en endnu mere personaliseret brugeroplevelse, i fokus i 2025. Målet er, at kunderne hele tiden skal mærke, hvor nemt og enkelt bankforretninger kan gøres i de digitale kanaler – og at vi på den måde kan bidrage til, at pengeinstitutterne i SDC-fællesskabet får tilfredse og loyale kunder.”  På SDC har vi de seneste år arbejdet intenst på at skabe en åben og moderne platform for vores net- og mobilbank. Og i efteråret 2024 blev den gamle platform endegyldigt lagt i graven, da de sidste bankkunder fik adgang til den nye platform, efter vi løbende har overført kunder på tværs af segmenter og landegrænser. Vi kan derfor nu fokusere 100 % på udviklingen af den nye net- og mobilbank. Det fik Morten en snak med FinansWatch (DK) om – du finder linket til artiklen i kommentarfeltet 👇 (kræver abonnement)

Vi vil gerne benytte lejligheden til at ønske alle et rigtig godt nytår 🎇 Må I alle komme festligt og sikkert ind i 2025 ✨ Tak for at følge med her på vores LinkedIn-profil. Vi glæder os til at vise jer meget mere fra SDC i det nye år 🌟

🎉 Fællesskab, farver og 80'er magi🎶 SDC blev forvandlet til en rejse tilbage i tiden, da vi fejrede årets julefrokost med et festligt 80’er tema🕺✨ Aftenen bød på en blanding af lækker mad, musikbingo – hvor vi dansede og sang med på klassikere fra årtiet – livemusik, en dygtig DJ, og ikke mindst et arkaderum, der fik os til at genopdage glæden ved retro-spil 🎮🎤 Det var en fantastisk mulighed for at styrke fællesskabet, møde hinanden på tværs af afdelinger og bare nyde hinandens selskab – alt sammen krydret med neonfarver, skulderpuder og store smil🌟 Tak til festudvalget og alle dem, der var med til at bringe 80’erne til live igen og gøre aftenen til noget helt særligt! 🙌

”Ikke blot en kosmetisk ændring i organisationsdiagrammet”. Sådan lyder det fra Head of People & Culture her på SDC, Jeanette Bonnevie Sonne i forbindelse med et paradigmeskift for den tidligere HR afdeling – nu People & Culture. Jeanette tiltrådte stillingen i juni måned, og her, omkring et halvt år inde i jobbet, fik hun en snak med Finansforbundet om ambitionerne for sporskiftet: 🗨️”Navneskiftet fra HR til People & Culture understreger, at vi vil sætte fokus på at skabe en engagerende, inkluderende og udviklingsorienteret arbejdsplads, hvor trivsel og medarbejderudvikling er i højsædet”, fortæller hun blandt andet i artiklen. Der skal fremover endnu mere fokus på hele mennesker og på virksomhedskulturen i SDC. Medarbejderne er organisationens vigtigste aktiv – og hele fundamentet for eksekvering af SDC’s overordnede 2025 Strategi. At arbejde aktivt med kulturen og at skærpe det daglige fokus på trivsel og motivation som forudsætning for stærke leverancer, ja det kræver et endnu større ledelsesmæssigt fokus, som den nye People & Culture funktion skal støtte aktivt op om 🎯 Én ting er, at HR-navnet er væk. Noget andet er, hvad det betyder for os i vores daglige arbejde her på SDC – og at det skal kunne mærkes hos de enkelte medarbejdere. I artiklen uddyber Jeanette: 🗨️ "HR som begreb rækker ikke længere. Vi skal være en strategisk samarbejdspartner, der favner bredere end klassiske HR-opgaver som løn, ansættelser og medarbejderudvikling. Vi skal også arbejde proaktivt med trivsel, sundhed, ledelse og samarbejde." Læs artiklen – og Jeanettes gode pointer – på Finansforbundets hjemmeside. Du finder link i kommentarerne herunder 👇

SDC’s norske fokus foldede sig ud på Sparebankdagene i Tromsø 🎯 I vores 2025 Strategi er ét af fokusområderne nordisk vækst, hvor særligt Norge står højt på dagsordenen – og lige nu ser vi historiske muligheder på det norske bankmarked med fusioner og nye samarbejdsaftaler. Derfor var konferencen ”Sparebankdagene 2024” en unik mulighed for at støtte op om denne vækststrategi, møde eksisterende kunder, skabe nye relationer og dele vores løsninger med en bred vifte af branchens aktører🤝 Kristian Pettersson er Customer Relations Manager i SDC og har sin daglige gang på kontoret i Bergen. Sammen med områdedirektør Stig Valderhaug og Client Director Miguel Posada Christoffersen tog han turen til Tromsø for at repræsentere SDC på konferencen. Kristian fortæller: 🗣️”Som en del av å styrke vår tilstedeværelse i det norske markedet, er det avgjørende å være til stede, lytte til kundenes behov og være en del av samtalen. Emnene på Sparebankdagene var høyaktuelle temaer som Sparebankutvalget sin utredning om norske bankers kapitalstruktur, styrearbeid og bærekraft, og å høre sparebankenes perspektiv på disse temaene er utrolig viktig for oss i vår fortsatte dialog med det norske sparebankmarkedet. Og så er det alltid en glede å komme seg ut og møte kunder og samarbeidspartnere i en annen setting enn vi er vant til. Stor ros til Sparebankforeningen for å legge til rette for denne fine settingen og sette sammen et meget aktuelt program”, slutter Kristian. ℹ️ Sparebankdagene er årets vigtigste samlingspunkt for den norske sparebanksektor, hvor omkring 400 deltagere samles til en to-dages konference med fagligt indhold, sociale aktiviteter og masser af tid til dialog og mingling. 

Vi kipper med flagene og vover påstanden: Øvelse gør mester! 💪✨ I weekenden kulminerede mange måneders intenst arbejde, da fusionen mellem Totalbanken og Sparekassen Danmark blev en realitet.  En nøje planlagt drejebog blev eksekveret til punkt og prikke af velforberedte – men også spændte – medarbejdere på SDC’s kontor i Ballerup og Sparekassen Danmark i Hobro. Og mandag morgen kunne både kunder og medarbejdere i sparekassen åbne op for fuldt funktionsdygtige og integrerede systemer. Direktør Lars Thomsen fra Sparekassen Danmark fortæller: 🗨️ "Vi er naturligvis meget tilfredse med, at it-migreringen er gået helt som planlagt, så kunderne fra det tidligere Totalbanken gnidningsfrit har kunne tage Sparekassen Danmarks net- og mobilbank i brug allerede mandag morgen. Succeskriteriet i en så stor øvelse er netop hensynet til vores kunder. Stor ros til både SDC og de mange medarbejdere i sparekassen og tidligere Totalbanken, som sammen har gjort et kæmpe forarbejde, som nu er udmøntet i et flot resultat." Og ja – ingen tvivl om, at øvelse gør mester. Men det hjalp da helt sikkert også, at Sparekassen Danmark havde sørget for, lad os kalde det ”rigelige mængder”, søde sager til de SDC’ere, som var på arbejde hen over weekenden 🍬🍭🍫😮 Tak for indsatsen til alle involverede! Næste opgave bliver indkonverteringen af norske Fana Sparebank – et arbejde som allerede er i fuld gang, og en kunde som vi glæder os rigtig meget til at byde ombord i SDC-fællesskabet. Psst: Vi har tidligere skrevet lidt her på LinkedIn om forberedelserne og de indledende øvelser til weekendens fusion. Se link i kommentarsporet.

🗣️ ”Kan du også lide at strikke, hækle eller noget helt tredje? Så skal du måske være en del af vores nye kreative fællesskab!” Vi ved godt, at du nok ikke lige havde set den komme: Et opslag på IT-virksomhedens LinkedIn profil, som omhandler strikketøj …🤷♀️😄 Men sådan lød det altså for nogle måneder siden på vores interne Intranet! Tre initiativrige kolleger inviterede nemlig til at mødes og dele interessen for kreative syslerier – i et fælleskab hvor vi, ud over at hygge os, kan dele ideer, erfaringer og hjælpe hinanden, hvis det man lige sidder og nørkler med, er lidt svært. Ud over at det også er den måde, vi arbejder på i det daglige her på SDC, så er det jo altid skønt med initiativer til at være sammen med sine kolleger i nogle andre rammer, end man plejer👍Det er nok også en af grundene til, at interessen var stor, at der nu har været afholdt tre ”Creative Café’s”, og at det ene flotte resultat efter det andet toner frem fra strikkepindene, hæklenålene og broderistoffet🧶🧵 Efter sigende ventes der dog stadig på, at den første mandlige kollega deltager i Creative Café – så opfordring hermed givet videre! Alle er velkomne😉

De unge talenter i SDC har nået nye højder… bogstaveligt talt 😉 Her i SDC tror vi på, at også vores yngre kolleger fortjener - og sætter pris på - udfordringer og oplevelser, der styrker dem både fagligt og personligt. Vi stræber efter at skabe en dynamisk arbejdsplads for alle, hvor udvikling, fællesskab og ikke mindst sjove oplevelser går hånd i hånd. Vi vil derfor igen fremhæve vores ungenetværk, SDC’s Young Professionals, der denne gang har været ude at klatre. En færdighed, der virkelig kræver mod og tillid til hinanden 🧗 Tak til alle der deltog og gjorde oplevelsen til en succes. Vi glæder os til at se, hvad I finder på næste gang!

Vi er gået all-in på latte-art her på kontoret – intet mindre end spøgelser og græskar til at matche Halloween-stemningen 👻🎃 Når selv kaffen er i Halloween-humør, ved man, at det bliver en spooktakulær dag 🕸️☕ Vi håber, I får en skøn og (u)hyggelig dag – både på arbejdet og derhjemme!

Vores område- og udviklingsdirektør Hilde Seljom sætter ord på SDC's rigtig spændende arbejde med digitalisering, kunderejser og pengeinstitutternes konkurrenceevne👏 #SDC #DenGodeBankoplevelse #AGreatBankingExperience