Speedsquare

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Weiterbildung und Coaching

Cologne, North Rhine-Westphalia 120 Follower:innen

Vom Tech-Talent zum Tech-Hero | Verwandle innovative Technologien in echten Impact – für eine erfüllende Karriere.

Info

Vom Tech-Talent zum Tech-Hero. Verwandle innovative Technologien in echten Impact – für eine erfüllende Karriere. Warum Speedsquare gegründet wurde: - Mit dem Eintritt in das KI- Zeitalter steht unsere Gesellschaft an einem historischen Wendepunkt. Die Geschwindigkeit wird zum Dreh- und Angelpunkt, der über Erfolg oder Misserfolg entscheidet. - Aus über 15 Jahren Erfahrung in zahlreichen nationalen und internationalen Innovationsprojekten ist für Gründer Christoph Goertz die Erkenntnis entsprungen, dass die Befähigung der Menschen, mit diesem Umstand in einer für sie neuen Form umzugehen, der größte Hebel ist, den wir als Gesellschaft haben. Welchen Nutzen Speedsquare ihren Kunden bietet: - Die Kunden lernen mit der Jumpstart-Methode einen praxiserprobten Ansatz, der sie in konkreten Schritten zu Technologie-Kompetenz führt. Die Jumpstart-Methode kombinert in einer einzigartigen Weise die entscheidenden Skills, die für alle zukünftigen Projekte immer wieder, wie eine Schablone, einsetzbar sind. - Dieser ganzheitliche Ansatz umfasst den Aufbau von Technologie-Expertise, die Entwicklung von Fähigkeiten für die erfolgreiche Umsetzung von Innovationsprojekten, Coaching-Aspekte wie das Erkennen und Überwinden innerer Blockaden sowie Future Thinking für nachhaltige Entwicklungen. Welches Alleinstellungsmerkmal Speedsquare hat und warum das für ihre Kunden nützlich ist: - Mit dem ganzheitlichen Ansatz der Jumpstart-Methode ist Speedsquare die Nr. 1 im deutschsprachigen Markt für berufliche Weiterbildung zum Aufbau von Technologiekompetenz. Derzeit ist uns kein vergleichbares Angebot im deutschsprachigen Markt bekannt. - Damit erhält der Kunde wertvolles Spezial-Wissen aggregiert und direkt anwendbar. Als Alternative wären dafür verschiedene Quellen notwendig und das notwendige Zusammenführen für den praktischen Einsatz würde beim Kunden liegen. Darüber hinaus müsste der Kunde ausprobieren, was funktioniert und was nicht.

Website
https://speedsquare.com/karriere-guide
Branche
Weiterbildung und Coaching
Größe
2–10 Beschäftigte
Hauptsitz
Cologne, North Rhine-Westphalia
Art
Privatunternehmen
Gegründet
2021
Spezialgebiete
Technologie, Weiterbildung Online, Technologiekompetenz, Skills, Fähigkeiten, Coaching, Karriere Skills, Online Kurse, Silicon Valley und Innovationsprojekte

Orte

  • Primär

    Pilgrimstraße 6

    c/o WeWork

    Cologne, North Rhine-Westphalia 50674, DE

    Wegbeschreibung

Beschäftigte von Speedsquare

Updates

  • Eintritt in die neue #TechWelt = Window of Opportunity 🚀 Das heißt: 🔹Werde Gestalter statt Getriebener. Übernimm Verantwortung und werde Teil einer Bewegung, die Wandel mit Sinn vorantreibt. 🔹Lass die alte Welt los. Die Tech-Welt von morgen braucht keine starren Strukturen, sondern flexible Gestalter, die echten Mehrwert schaffen. 🔹Finde deinen Sweet Spot. Nutze das Drei-Kreise-Modell aus Technologie, Kundenbedarf und wirtschaftlicher Sinnhaftigkeit, um dich auf das Wesentliche zu konzentrieren.

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    Mit dem Jumpstart den Sprung in die neue Tech-Welt schaffen und innovative Technologien in echten Impact verwandeln.

    Die #zweite #Hälfte der #Dekade beginnt JETZT – mit einem #JUMPSTART 🚀 📉 Ja, die #wirtschaftliche #Stimmung in Deutschland ist gedrückt. Schlechte Prognosen, Zukunftssorgen und das Festhalten an alten Geschäftsmodellen prägen das Bild. Doch wie wir in #Köln sagen: „Wat fott es, es fott.“ Jammern bringt uns nicht weiter. Es ist Zeit, die #alteWelt loszulassen und mutig in die neue #TechWelt zu springen – voller Möglichkeiten für echten #Wert und nachhaltigen #Impact. Noch nie hatten #Einzelpersonen so viele #Chancen, etwas #Großes zu bewegen. Warum jetzt der #richtige #Zeitpunkt ist: 💡 40 % der Deutschen glauben, dass ihr Job bald durch KI ersetzt wird (laut Handelsblatt). 🚀 Doch hier liegt auch eine enorme Chance: Sam Altman, Gründer von OpenAI, sagt eine Zukunft voraus, in der Einzelpersonen Milliarden-Unternehmen aufbauen können – ohne Mitarbeiter. Willkommen in der Zeit der „Ein-Personen-Einhörner“! Was bedeutet das #für #Dich? Wir stehen vor einem historischen #Window #of #Opportunity. Das heißt: 🔹 Werde #Gestalter statt Getriebener. Übernimm #Verantwortung und werde Teil einer Bewegung, die Wandel mit Sinn vorantreibt. 🔹 Lass die alte Welt los. Die Tech-Welt von morgen braucht keine starren Strukturen, sondern flexible Gestalter, die echten Mehrwert schaffen. 🔹 Finde deinen Sweet Spot. Nutze das Drei-Kreise-Modell aus Technologie, Kundenbedarf und wirtschaftlicher Sinnhaftigkeit, um dich auf das Wesentliche zu konzentrieren. 👉 Mehr dazu hier: https://lnkd.in/e8bxhx7f Für junge #Talente: Der #Wandel braucht #MUT! Berufseinsteiger und Young Professionals stehen oft vor Herausforderungen: ❌ Das Henne-Ei-Problem: Ohne Projekte keine Erfahrung, ohne Erfahrung keine Projekte. 💡 Die Lösung: Warte nicht darauf, dass dein Chef die neuen Technologien entdeckt. Übernimm Selbstverantwortung – bring deine Ideen voran. Mach dich sichtbar – zeige, dass du Technologien und Impact vereinen kannst. 👉 Wie du loslegst, erfährst du hier: https://lnkd.in/egsUvEzV Spring mutig und voller Energie in die zweite Hälfte der Dekade. Gestalte deine Karriere in der neuen Tech-Welt und nutze die Chancen, echten Impact zu schaffen. Was denkst du? Wie gehst du in deinem Unternehmen mit der neuen Tech-Welt um? Welche Projekte hast du vorangetrieben? Wo liegen die größten Blockaden – und wie hast du sie überwunden? Diskutiere mit uns! 🚀

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    🚀 Wie Berufseinsteiger:innen trotz Hierarchie die neue Tech-Welt gestalten können, um echte berufliche Erfüllung zu finden. Sichere Dir jetzt den neuen Karriere-Guide: https://lnkd.in/e4bt6DK6 Lerne die 8 Regeln, um auf der Gewinnerseite der neuen Tech-Welt zu stehen: 1. Zeit für Weiterbildung - Wie du es schaffst in der richtigen Geschwindigkeit relevante Technologien & Trends zu verstehen 2. Den technologischen Anschluss finden - Verstehe, welche Innovationen für dich und dein Unternehmen wirklich relevant sind 3. Klare Positionierung - Wie du dich so positionierst, dass Du im Unternehmen als Innovator wahrgenommen wirst 4. Ablehnung in Unterstützung verwandeln - Wie Du erfolgreich mit Vertretern der alten Welt kommunizierst 5. Selbstvermarktung - So wirst du aktiv und in der Lage, deine Erfolge sichtbar zu machen 6. Shift von 20% reicht - Kleine Änderung mit großer Wirkung 7. Technologiekurator - Werde zum Brückenbauer zwischen Alter und Neuer Welt 8. Ablehnung als Chance - Nutze Widerstände als Karrierehebel

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    Mit dem Jumpstart den Sprung in die neue Tech-Welt schaffen und innovative Technologien in echten Impact verwandeln.

    Die #zweite #Hälfte der #Dekade beginnt JETZT – mit einem #JUMPSTART 🚀 📉 Ja, die #wirtschaftliche #Stimmung in Deutschland ist gedrückt. Schlechte Prognosen, Zukunftssorgen und das Festhalten an alten Geschäftsmodellen prägen das Bild. Doch wie wir in #Köln sagen: „Wat fott es, es fott.“ Jammern bringt uns nicht weiter. Es ist Zeit, die #alteWelt loszulassen und mutig in die neue #TechWelt zu springen – voller Möglichkeiten für echten #Wert und nachhaltigen #Impact. Noch nie hatten #Einzelpersonen so viele #Chancen, etwas #Großes zu bewegen. Warum jetzt der #richtige #Zeitpunkt ist: 💡 40 % der Deutschen glauben, dass ihr Job bald durch KI ersetzt wird (laut Handelsblatt). 🚀 Doch hier liegt auch eine enorme Chance: Sam Altman, Gründer von OpenAI, sagt eine Zukunft voraus, in der Einzelpersonen Milliarden-Unternehmen aufbauen können – ohne Mitarbeiter. Willkommen in der Zeit der „Ein-Personen-Einhörner“! Was bedeutet das #für #Dich? Wir stehen vor einem historischen #Window #of #Opportunity. Das heißt: 🔹 Werde #Gestalter statt Getriebener. Übernimm #Verantwortung und werde Teil einer Bewegung, die Wandel mit Sinn vorantreibt. 🔹 Lass die alte Welt los. Die Tech-Welt von morgen braucht keine starren Strukturen, sondern flexible Gestalter, die echten Mehrwert schaffen. 🔹 Finde deinen Sweet Spot. Nutze das Drei-Kreise-Modell aus Technologie, Kundenbedarf und wirtschaftlicher Sinnhaftigkeit, um dich auf das Wesentliche zu konzentrieren. 👉 Mehr dazu hier: https://lnkd.in/e8bxhx7f Für junge #Talente: Der #Wandel braucht #MUT! Berufseinsteiger und Young Professionals stehen oft vor Herausforderungen: ❌ Das Henne-Ei-Problem: Ohne Projekte keine Erfahrung, ohne Erfahrung keine Projekte. 💡 Die Lösung: Warte nicht darauf, dass dein Chef die neuen Technologien entdeckt. Übernimm Selbstverantwortung – bring deine Ideen voran. Mach dich sichtbar – zeige, dass du Technologien und Impact vereinen kannst. 👉 Wie du loslegst, erfährst du hier: https://lnkd.in/egsUvEzV Spring mutig und voller Energie in die zweite Hälfte der Dekade. Gestalte deine Karriere in der neuen Tech-Welt und nutze die Chancen, echten Impact zu schaffen. Was denkst du? Wie gehst du in deinem Unternehmen mit der neuen Tech-Welt um? Welche Projekte hast du vorangetrieben? Wo liegen die größten Blockaden – und wie hast du sie überwunden? Diskutiere mit uns! 🚀

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    An alle #YoungProfessionals: Seid mutig und traut Euch! 💪🚀

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    Mit dem Jumpstart den Sprung in die neue Tech-Welt schaffen und innovative Technologien in echten Impact verwandeln.

    „Stehst du in der #Schlange – oder nutzt du die #Chancen der neuen #TechWelt, um echten #Impact zu schaffen?“ Viele #Professionals unter 40 stehen genau hier: in der Schlange. Sie warten – auf spannende Projekte, klare Strategien oder den einen Moment, in dem die Unternehmensführung endlich den richtigen Kurs einschlägt. Doch hier ist die harte Wahrheit: #Warten bringt dich nicht weiter. Während du hoffst, dass "etwas vom Himmel regnet", zieht der #TechZug an dir vorbei. Die neue Tech-Welt kennt kein Zaudern und kein Zögern – sie belohnt diejenigen, die selbst die #Initiative ergreifen. Aber stell dir vor: * Du nimmst die Ruder in die Hand und verlässt die Schlange. Du wirst zum Treiber für Innovation, statt auf Anweisungen zu warten. * Du schaffst echten Impact. Durch dein Handeln entstehen Projekte, die Technologie und Wertschöpfung miteinander verbinden. * Du gewinnst Klarheit und Sicherheit. Anstatt dich abhängig zu fühlen, steuerst du deine Karriere und wirst ein unverzichtbarer Teil deines Unternehmens. Jetzt frag dich: Worauf wartest du noch? 💡 Es ist an der Zeit, aus der Warteschleife auszubrechen und deinen Platz in der neuen Tech-Welt einzunehmen. Mit der richtigen #Strategie und #Technologiekompetenz kannst du die Türen öffnen, die dir bisher verschlossen waren. Die Schlange wird nicht kürzer. Entscheide dich, #jetzt nach vorne zu gehen. #Melde Dich per DM bei mir für ein #Strategiegespräch. #NeueTechWelt #Innovation #ProfessionalsUnter40 #KarriereMitImpact #MindsetShift #FutureSkills #Technology Speedsquare

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    Mit dem Jumpstart den Sprung in die neue Tech-Welt schaffen und innovative Technologien in echten Impact verwandeln.

    Warum #SoftSkills in der neuen #TechWelt wichtiger sind als #Fachwissen 🚀 Hast du das auch schon erlebt? Du arbeitest in der rasanten Tech-Welt, umgeben von Innovation, unendlichen Möglichkeiten und spannenden Chancen. Doch trotz all dieser Dynamik scheitern manche Projekte – nicht an der #Technologie, sondern an den #Menschen. Soft Skills sind heute der Schlüssel, um echte Ergebnisse zu erzielen, Blockaden zu lösen und in der Tech-Welt erfolgreich zu sein. Aber was bedeutet das genau? Und vor allem: Was bedeutet das für dich? Für #TechExperten: Wenn Wissen allein nicht reicht Stell dir vor: Du hast eine bahnbrechende Idee oder arbeitest an einem innovativen Technologieprojekt – und trotzdem kommst du nicht voran. Der Grund? Innerhalb des Unternehmens gibt es Menschen, die neue Technologien ablehnen oder Barrieren aufbauen. Hier können dir technisches Know-how und Expertise nicht weiterhelfen. Entscheidend sind jetzt Soft Skills: * Überzeugungskraft, um Skeptiker ins Boot zu holen. * Konfliktmanagement, um Spannungen zu lösen. * Die Fähigkeit, verschiedene Perspektiven zu vereinen. Es geht nicht nur darum, technologisch zu führen, sondern auch Menschen mitzunehmen. Die Brücke zwischen alter und neuer Welt zu schlagen, ist eine der größten Herausforderungen. 👉 https://lnkd.in/eeBcWU3f Für #Techaffine Nicht-Tech-Experten: Deine #SoftSkills sind gefragt Vielleicht denkst du: „Die Tech-Welt ist nichts für mich – ich habe nicht genug Fachwissen.“ Aber das ist ein Irrtum. Gerade als Young Professional mit wirtschaftlichem Hintergrund bringst du Fähigkeiten mit, die extrem gefragt sind: * Kommunikationsstärke, um zwischen Teams zu vermitteln. * Ein tiefes Verständnis für Kundenbedürfnisse. * Die Fähigkeit, Brücken zwischen alter und neuer Tech-Welt zu bauen. Diese Soft Skills machen dich zu einem entscheidenden #Bindeglied, das Blockaden löst und Projekte voranbringt. Das Drei-Kreise-Modell zeigt dir, wie du den „Sweet Spot“ für Projekte findest, die technologisch möglich und wirtschaftlich sinnvoll sind. #Mut als #Schlüsselkompetenz Für Young Professionals ergibt sich eine besondere Herausforderung: Oft fehlt es noch an Erfahrung oder Standing, und sie zögern, wenn ihre Vorgesetzten selbst Teil der Hürden sind. Doch die neue Tech-Welt lässt kein Warten zu. Sie erfordert Mut, Dinge direkt und angemessen anzusprechen. Soft Skills wie Selbstbewusstsein, Kommunikationsstärke und Empathie sind nicht nur hilfreich – sie sind unverzichtbar. 👉https://lnkd.in/eeV3mtC4 Deine Meinung zählt Welche Erfahrungen hast du gemacht? Wo bist du auf Blockaden gestoßen, als du eigene Ideen einbringen wolltest? Teile deine Gedanken in den Kommentaren – lass uns gemeinsam darüber diskutieren! 🚀

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    Die neue Tech-Welt verlangt #Handeln nicht nur Wissen.

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    Mit dem Jumpstart den Sprung in die neue Tech-Welt schaffen und innovative Technologien in echten Impact verwandeln.

    Mit beiden Rudern in der Hand: Bring deine #Karriere in der neuen #TechWelt auf Kurs Fühlst du dich manchmal wie ein #Papierschiffchen, das von den Wellen der Arbeitswelt hin- und hergetrieben wird? Chancen in der neuen Tech-Welt scheinen unerreichbar, weil du darauf wartest, dass dir jemand den richtigen Kurs vorgibt. Doch niemand wird das Ruder für dich übernehmen. Es ist Zeit, die #Kontrolle selbst zu übernehmen. Was ist die #JumpstartMethode? Mit der Jumpstart-Methode helfe ich Young Professionals, Verantwortung zu übernehmen, aktiv zu handeln und sichtbar zu werden. Statt unzähliger Zertifikate lernst du, universelle Tech-Skills direkt in echte Projekte einzubringen und damit echte Ergebnisse zu schaffen. Die neue Tech-Welt verlangt #Handeln, nicht nur Wissen Die neue Tech-Welt erfordert mehr als nur Wissen. Doch was passiert, wenn es in deinem Unternehmen keine innovativen Projekte gibt? Viele bleiben im „#HenneEiProblem“ stecken: Du brauchst Erfahrung, um an Projekte zu kommen, aber ohne Projekte keine Erfahrung. Die Lösung? #Selbstverantwortung. In der VUCA-Welt (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity) kannst du nicht darauf warten, dass dein Chef deine Karriere plant. Du musst selbst aktiv werden, eigene Ziele setzen und deinen Weg gestalten. Die Jumpstart-Methode hilft dir: 1. Technologiekompetenz aufzubauen, die sichtbar Mehrwert schafft. 2. Eigene Projekte zu initiieren und andere davon zu überzeugen. 3. Selbstbewusste Entscheidungen zu treffen – unabhängig von deinem Chef oder deinem Unternehmen. #RealImpactLearning – Lernen, das Ergebnisse schafft Mit der Jumpstart-Methode lernst du nicht nur theoretisch, sondern setzt das Gelernte direkt in konkrete Projekte um. So wird Lernen zu einem echten Karriere-Booster. Den #SweetSpot für deine Projekte finden Das Drei-Kreise-Modell zeigt dir, wie du technologische Möglichkeiten, Kundenbedürfnisse und wirtschaftlichen Erfolg verbindest – den Schlüssel zu relevanten und erfolgreichen Projekten. Mehr dazu erfährst du hier 👉 https://lnkd.in/eEzNZW32 Warte nicht, bis sich alte Strukturen ändern Die neue Tech-Welt wartet nicht – warum solltest du? Springe jetzt in die neue Tech-Welt – mit der Jumpstart-Methode. Lies hier mehr darüber, wie der Wandel in der neuen Tech-Welt dich beeinflusst: 👉 https://lnkd.in/e-bG42nr Was sind deine #Erfahrungen? Hast du versucht, eigene Projekte oder neue Ideen im Unternehmen zu starten? Welche Hürden hast du erlebt? Teile deine Gedanken in den Kommentaren oder schreibe mir eine DM. 🚀 #Tech #Innovation #FutureSkills Speedsquare

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    🌐 Der Schlüssel zum Erfolg in der neuen Tech-Welt? Das Küche-Kellner-Modell! 🍽️ In unserem neuesten Artikel erklärt Christoph, warum die Balance zwischen technologischer Innovation (Küche) und Kundennutzen (Kellner) entscheidend ist, um in der sich ständig verändernden #TechWelt relevant zu bleiben. 🚀 Viele Unternehmen verlieren sich in den technischen Details – und vergessen dabei, worauf es wirklich ankommt: den Kundenmehrwert. 👉 Warum der Übergang von der "alten" in die "neue Welt" so herausfordernd ist. 👉 Wie du den Bauchladen-Ansatz hinter dir lässt und maßgeschneiderte Lösungen entwickelst. 👉 Drei Schritte, um deine Positionierung in der Tech-Welt zu stärken. 📌 Finde heraus, wie das Küche-Kellner-Modell dich dabei unterstützt, Kundenorientierung und technologische Fortschritte in Einklang zu bringen! Sichere dir außerdem unseren PDF-Guide: „Die 5 größten Fehler in der neuen Tech-Welt und wie du sie vermeidest!“

    Küche-Kellner-Modell: Erfolgreiche Positionierung in der Neuen Tech-Welt

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    🚁 In der neuen #TechWelt gibt es zwei Lager: Die, die an Altem festhalten, und die, die neue Innovationen vorantreiben. Aber oft scheitern bahnbrechende Ideen, weil niemand den "Landeplatz" für Innovationen vorbereitet. 👉 In unserem neuesten Artikel erfährst du, wie die richtige Positionierung zum Helikopter-Landeplatz für Innovationen wird und warum es entscheidend ist, die Brücke zwischen alter und neuer Welt zu schlagen. 🌍 #Innovation #Tech #Positionierung #Transformation

    Helikopter-Landeplatz: Der Schlüssel zur Positionierung in der Tech-Welt

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    ⚠️ Die 5 größten Fehler, die Young Professionals in der Tech-Welt ausbremsen⚠️ Bist du auf dem Weg in die Tech-Branche und möchtest sicherstellen, dass du keine falschen Schritte machst? 🚀 In diesem kostenlosen Karriere-Guide erfährst du die 5 größten Fehler, die dich beim Einstieg in die neue Tech-Welt ausbremsen können – und wie du sie vermeidest! 💡 🔍 Was dich erwartet: 1️⃣ Die häufigsten Stolpersteine bei Tech-Karrieren 2️⃣ Wie du dein Mindset für Erfolg optimierst 3️⃣ Praktische Tipps, um in der Tech-Welt richtig durchzustarten 💼 Hole dir jetzt den Guide und stelle sicher, dass du in der Tech-Branche keine Zeit verlierst! 👉 https://lnkd.in/ebchNQ2Y #KarriereGuide #TechWelt #YoungProfessionals #KarriereChancen #MindsetTransformation

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