GSO Consulting

🎄✨ 𝗔𝘂𝗴𝘂𝗿𝗶 𝗱𝗮 𝗚𝗦𝗢! ✨🎄 Con l’anno che volge al termine, vogliamo cogliere l’occasione per ringraziare tutti voi: 𝗰𝗹𝗶𝗲𝗻𝘁𝗶, 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗻𝗲𝗿, 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶 𝗲 𝗮𝗺𝗶𝗰𝗶, per aver fatto parte di questo anno insieme. Le festività ci regalano un momento prezioso per riflettere sui traguardi raggiunti e guardare al futuro con energia e determinazione. E per noi, il futuro è ancora più speciale: il 2025 segna 𝟯𝟬 𝗮𝗻𝗻𝗶 𝗱𝗶 𝗚𝗦𝗢. Al centro della nostra storia ci sono sempre state 𝗹𝗲 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗲: il capitale umano che ogni giorno dà vita ai nostri valori e contribuisce al successo dell’azienda. È grazie al 𝘁𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝗼, 𝗮𝗹𝗹𝗮 𝗽𝗮𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗲 𝗮𝗹𝗹𝗮 𝗱𝗲𝗱𝗶𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 di chi lavora con noi e di chi ci sceglie che possiamo guardare al domani con fiducia e ambizione. 𝗚𝗿𝗮𝘇𝗶𝗲 𝗽𝗲𝗿 𝗲𝘀𝘀𝗲𝗿𝗲 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲 𝗱𝗶 𝗾𝘂𝗲𝘀𝘁𝗮 𝘀𝘁𝗼𝗿𝗶𝗮, 𝗽𝗮𝘀𝘀𝗮𝘁𝗮 𝗲 𝗳𝘂𝘁𝘂𝗿𝗮. Vittorio Migliori Elisanna Simonato Sabrina Salvati Maurizio Maiorano Riccardo Lora-Lamia Simona Alini Vincenzo Torcivia Giovanna Marena

Per chi non ci ha mai conosciuto, per chi crede negli strumenti di diagnosi, per chi è curioso da sempre. Per tutti i Responsabili HR e Talent Manager che vogliono migliorare i processi di selezione, valutazione del potenziale e i piani di carriera nella propria azienda Oggi puoi provare i test GSO Psychometrics con una proposta UNICA PILOTA : Costo promozionale: Puoi iniziare a testare i nostri strumenti con un investimento limitato. Supporto personalizzato: I nostri consulenti saranno a tua disposizione per utilizzo e interpretazione dei risultati . Non aspettare, scrivici, chiamaci! Sabrina Salvati GSO Psychometrics

"𝑃𝑟𝑒𝑣𝑒𝑛𝑖𝑟𝑒 𝑒̀ 𝑚𝑒𝑔𝑙𝑖𝑜 𝑐ℎ𝑒 𝑐𝑢𝑟𝑎𝑟𝑒. 𝐴𝑛𝑐ℎ𝑒 𝑠𝑢𝑙 𝑙𝑢𝑜𝑔𝑜 𝑑𝑖 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜 𝑝𝑜𝑠𝑠𝑖𝑎𝑚𝑜 𝑐𝑜𝑠𝑡𝑟𝑢𝑖𝑟𝑒 𝑎𝑚𝑏𝑖𝑒𝑛𝑡𝑖 𝑠𝑖𝑐𝑢𝑟𝑖 𝑒 𝑟𝑖𝑠𝑝𝑒𝑡𝑡𝑜𝑠𝑖. 𝐼𝑚𝑝𝑎𝑟𝑖𝑎𝑚𝑜 𝑎 𝑟𝑖𝑐𝑜𝑛𝑜𝑠𝑐𝑒𝑟𝑒 𝑖 𝑠𝑒𝑔𝑛𝑎𝑙𝑖 𝑒 𝑎 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑟𝑣𝑒𝑛𝑖𝑟𝑒.” L’attenzione di GSO nel sensibilizzare le aziende sul tema ed il grande interesse riscontrato nel webinar "Molestie di Genere: Le Direzioni Risorse Umane come agenti del cambiamento“ (vedi sul nostro sito https://bit.ly/4fFdDiU) ci ha spinto ad approfondire ulteriormente l’argomento ed a sviluppare quattro appuntamenti webinar, che si terranno a partire dal mese di gennaio. E’ con orgoglio che in una giornata così importante per lotta alla violenza di genere  presentiamo il nostro programma realizzato con due partner importanti: lo studio legale Toffoletto De Luca Tamajo e Peradam Srl: 24 gennaio 2025 Webinar 1: Simona Alini | GSO Change & Learning – “L’autodifesa verbale: come gestire parole tossiche e comunicazione aggressiva” 7  febbraio 2025 Webinar 2: Micol Vago | GSO Change & Learning - “Segni Profondi: Gli effetti psicologici delle molestie sul luogo di lavoro” 28 febbraio  2025 Webinar 3: Donatella Cungi | Toffoletto De Luca Tamajo - “Rischi e opportunità per le aziende in tema di molestie e violenza di genere sul luogo di lavoro” 21 marzo 2025 Webinar 4: Esperti di Peradam - “ Il Ruolo Strategico del Welfare Aziendale nella affermazione della parità di genere” Segui i nostri webinar e diventa parte della soluzione.  #Prevenzione #Rispetto #HR #molestiedigenere #lavoro

𝐈𝐥 𝐟𝐮𝐭𝐮𝐫𝐨 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐭𝐮𝐞 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐞 è 𝐬𝐜𝐫𝐢𝐭𝐭𝐨 𝐧𝐞𝐢 𝐝𝐚𝐭𝐢. 𝐒𝐞𝐢 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐞𝐬𝐬𝐚𝐭𝐨 𝐚 𝐝𝐞𝐜𝐢𝐟𝐫𝐚𝐫𝐥𝐨? Benvenuto nel terzo webinar di GSO su AI e HR: Data-driven Predictivity nei sistemi People management Vieni a scoprire come l’utilizzo evoluto dei dati e l’analisi predittiva, grazie all'intelligenza artificiale, possono aiutarti a prendere decisioni più informate e strategiche in ambito HR. In questo webinar, esploreremo: - Come l'approccio data-driven sta cambiando il modo in cui le aziende gestiscono le risorse umane - Le ultime novità sugli strumenti e le tecnologie disponibili - Casi di successo concreti Non perdere l'opportunità di  confrontarti con chi ci sta lavorando. Capire le tendenze in atto e commentare esperienze concrete è il modo migliore per acquisire nuove competenze #HR #dataanalytics #predictiveanalytics #peopleanalytics #webinar #futureofwork #AI&𝐇𝐑

Il Coaching, secondo la 𝐦𝐞𝐭𝐨𝐝𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢𝐚 𝐈𝐂𝐅, è uno strumento di supporto per lo sviluppo delle potenzialità individuali e del team e per l’ampliamento delle capacità di problem solving autonomo e creativo. Oltre alle sessioni formali, il 𝐂𝐨𝐚𝐜𝐡𝐢𝐧𝐠 𝐚𝐩𝐩𝐫𝐨𝐚𝐜𝐡 ispira le persone, sostiene la riflessione critica, mobilita la motivazione e sprona all’autoresposabilizzazione.  Le aziende che investono nella 𝐜𝐮𝐥𝐭𝐮𝐫𝐚 𝐂𝐨𝐚𝐜𝐡𝐢𝐧𝐠 𝐥𝐢𝐤𝐞 consolidano un environment che valorizza l'autonomia delle persone, promuovono l'acquisizione e lo sviluppo di nuove competenze, riducono i livelli di stress in tutta l’organizzazione, aumentano la produttività, favoriscono l’innovazione, riducono il turnover, attirando altri talenti e rafforzando l’employer branding dell’azienda. La Leadership Coaching School di GSO, scuola nata nel 2012 in GSO Company e riconosciuta da ICF - International Coaching Federation si rivolge a:  tutti i professionisti del mondo HR che vogliano dotarsi di una metodologia qualificata per accompagnare programmi di sviluppo e piani di coaching  i people manager e i professional che intendono acquisire le competenze coaching style e rendere più solido il loro stile di leadership  i top manager che vogliono attuare strategie efficaci per accompagnare importati fasi di change management all’interno dell’azienda, giacché il coaching e la cultura coaching like sono attivatori e catalizzatori di cambiamento organizzativo. Siamo lieti di comunicare che sono aperte le iscrizioni per la prossima edizione 2025. Sarà un piacere rispondere a tutte le domande di chi vorrà avere maggiori informazioni e dettagli. 𝐈𝐬𝐜𝐫𝐢𝐳𝐢𝐨𝐧𝐢 𝐞𝐚𝐫𝐥𝐲 𝐛𝐢𝐫𝐝 𝐟𝐢𝐧𝐨 𝐚𝐥 21/11/24 #coaching #ICF #formazionemanageriale #changemanagement #formazionecoaching 

𝐕𝐨𝐠𝐥𝐢𝐚𝐦𝐨 𝐜𝐚𝐩𝐢𝐫𝐞 𝐢𝐧𝐬𝐢𝐞𝐦𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐞 𝐥'#𝐈𝐀 𝐬𝐭𝐚 𝐢𝐦𝐩𝐚𝐭𝐭𝐚𝐧𝐝𝐨 𝐬𝐮𝐥 #𝐥𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨? 🦾💼 Tutti ne parlano ma chi sta realmente adottando l'intelligenza artificiale nei propri processi? Quali sono le modalità di utilizzo, gli ostacoli e le sfide incontrate, i cambiamenti indotti e i benefici ottenuti? Cosa sta succedendo e cosa ancora deve accadere nelle organizzazioni ? Di questo parleremo nel Webinar del 17 Ottobre insieme a Luca Gatti, Carlo Bagnoli e ai nostri Vincenzo Torcivia, Giovanna Marena e Renato Boccalari proponendo #casehistories e commentando la #ricerca condotta su oltre 60 aziende. Sara Callegari Filomena Forciniti Marco Monga Chiara BRINA Diana Chiaraluce Luca Battagliero luigi danieli Nicola Ladisa DARIO BRESCIANI

𝐕𝐨𝐠𝐥𝐢𝐚𝐦𝐨 𝐜𝐚𝐩𝐢𝐫𝐞 𝐢𝐧𝐬𝐢𝐞𝐦𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐞 𝐥'#𝐈𝐀 𝐬𝐭𝐚 𝐢𝐦𝐩𝐚𝐭𝐭𝐚𝐧𝐝𝐨 𝐬𝐮𝐥 #𝐥𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨? 🦾💼 Tutti ne parlano ma chi sta realmente adottando l'intelligenza artificiale nei propri processi? Quali sono le modalità di utilizzo, gli ostacoli e le sfide incontrate, i cambiamenti indotti e i benefici ottenuti? Cosa sta succedendo e cosa ancora deve accadere nelle organizzazioni ? Di questo parleremo nel Webinar del 17 Ottobre insieme a Luca Gatti, Carlo Bagnoli e ai nostri Vincenzo Torcivia, Giovanna Marena e Renato Boccalari proponendo #casehistories e commentando la #ricerca condotta su oltre 60 aziende. Sara Callegari Filomena Forciniti Marco Monga Chiara BRINA Diana Chiaraluce Luca Battagliero luigi danieli Nicola Ladisa DARIO BRESCIANI

✨Siamo lieti di dare il benvenuto a Vincenzo Torcivia nella famiglia di GSO Consulting! ✨ Vincenzo entra a far parte del nostro team con il ruolo di 𝗣𝗮𝗿𝘁𝗻𝗲𝗿 𝗲 𝗛𝗲𝗮𝗱 𝗼𝗳 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻, portando con sé un’esperienza di valore e una visione strategica che contribuiranno a rafforzare la nostra capacità di innovare e guidare i nostri clienti verso un futuro di opportunità ma anche di sfide complesse. La sua competenza unita ad un desiderio di “𝘧𝘢𝘳𝘦 𝘭𝘢 𝘥𝘪𝘧𝘧𝘦𝘳𝘦𝘯𝘻𝘢” saranno fondamentali per sviluppare nuovi prodotti e servizi che ci aiutino ad affrontare un mercato in evoluzione con un approccio #datadriven applicato alle tematiche #HR e all’evoluzione delle persone. Siamo entusiasti di iniziare questo nuovo capitolo insieme. Benvenuto a bordo, Vincenzo! #GSOConsulting #Innovation #Welcome #Teamwork #Growth #AI&HR

🚀 𝗚𝗦𝗢 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗽𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝗮 𝘂𝗻𝗮 𝘀𝗲𝗿𝗶𝗲 𝗱𝗶 𝘄𝗲𝗯𝗶𝗻𝗮𝗿 𝗱𝗲𝗱𝗶𝗰𝗮𝘁𝗶 𝗮𝗹𝗹'𝗶𝗻𝘁𝗲𝗴𝗿𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹'𝗜𝗻𝘁𝗲𝗹𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗔𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 𝗶𝗻 𝗮𝗺𝗯𝗶𝘁𝗼 𝗥𝗶𝘀𝗼𝗿𝘀𝗲 𝗨𝗺𝗮𝗻𝗲 🤖 Iscriviti a tutti gli incontri per esplorare le tendenze , gli strumenti , le opportunità ma anche i rischi di una nuova frontiera per il mercato del lavoro. Crediamo servano consapevolezza e conoscenza per affrontare un mondo in evoluzione che impatterà sulle risorse di ogni organizzazione. Abilitiamo insieme il cambiamento e la crescita delle persone! 🌟 Clicca qui per iscriverti: https://lnkd.in/dCf4wA6w #AI #HR #Innovazione #FuturoDelLavoro #GSOConsulting

𝗔𝗜 & 𝗛𝗥: 𝗖𝗢𝗠𝗘 𝗚𝗔𝗥𝗔𝗡𝗧𝗜𝗥𝗘 𝗨𝗡’𝗜𝗡𝗧𝗘𝗚𝗥𝗔𝗭𝗜𝗢𝗡𝗘 𝗦𝗜𝗖𝗨𝗥𝗔 𝗘 𝗔𝗙𝗙𝗜𝗗𝗔𝗕𝗜𝗟𝗘? 🤖🤝 Non perdere il nostro prossimo webinar, dove esploreremo come l'intelligenza artificiale sta rivoluzionando il settore delle risorse umane, garantendo al contempo un'integrazione sicura e affidabile. Approfondiremo le ultime innovazioni, condivideremo casi di successo e discuteremo le sfide e le opportunità che l'AI presenta per il futuro del lavoro. Partecipa per scoprire come sfruttare al meglio il potenziale dell'AI nelle risorse umane, mantenendo elevati standard di sicurezza e affidabilità. #AI #RisorseUmane #Innovazione #Webinar #FuturoDelLavoro #Beehive