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Che il 2025 sia un anno di crescita condivisa e obiettivi di valore. Auguri di cuore dal team auxiell group! 🍾✨🖤🥂 euxilia xva #auxiell #HappyNewYear

C’era una volta... l’X-Mas party! ✨ euxilia xva La conclusione di un anno così vivace non poteva che essere “da fiaba”.   D’altronde, se non con la fantasia e un pizzico di magia, con che cosa si possono raggiungere i sogni del nuovo anno?  Per questa occasione, noi di auxiell group ci siamo sentiti dei veri personaggi delle fiabe: ma non temete, solo fino allo scoccare della mezzanotte!  Guarda il video per rivivere con noi alcuni momenti di questa incantevole serata. E come ogni fiaba che si rispetti... vissero tutti felici e contenti! Ci vediamo l’anno prossimo! 💪  #auxiell #XMasParty

Auguri di un felice Natale da tutto il team auxiell group! 🎁🎄 euxilia xva #auxiell #XMas #Christmas

Auguri di un felice Natale da tutto il team auxiell group! 🎁🎄 euxilia xva #auxiell #XMas #Christmas

Chi l’ha detto che le fiabe sono solo per i più piccoli?✨ Roald Dahl, uno tra gli autori delle storie più amate dai bambini, scriveva: “chi non crede nella magia non la troverà mai.”    Noi di auxiell group non potremmo essere più d’accordo: gli obiettivi ambiziosi sono per chi crede che tutto sia possibile. Fantasia a parte, non c’era modo migliore di ringraziare tutto il team se non con una serata di festa per concludere quest’anno speciale.  E ora non ci resta che ripartire, carichi per le nuove sfide che ci aspettano! euxilia xva #auxiellgroup #XMasParty #Team

Update Q4 – La Temperanza “La Temperanza è la virtù di trovare equilibrio nel conflitto.” L’ultimo Update dell’anno ha avuto come tema la temperanza. Durante la giornata di oggi abbiamo avuto il piacere di ascoltare le voci di ospiti di grande valore che hanno sviscerato il tema della temperanza condividendo il loro sapere, le scelte di vita e le esperienze vissute. L’Update si riconferma un’occasione di crescita per i team di auxiell group, un momento di condivisione che regala maggiore consapevolezza e coesione. Vogliamo ringraziare Giovanni Friso, Organization Development Manager di euxilia, Avvocato Alberto Maria Tedoldi Professore, ordinario di Diritto Processuale Civile Università degli Studi di Verona, Dipartimento di Scienze Giuridiche e Direttore del comitato tecnico di mediazione e negoziazione dell’Università di Verona e Ascanio Brozzetti Pastry, Manager Pasticceria Giotto dal Carcere di Padova di Padova. Gli ospiti, con i loro interventi, hanno arricchito questa giornata rendendola un interessante punto di partenza in vista dell’inizio del nuovo anno. xva euxilia #XUpdateQ4 #Temperanza #auxiellgroup #auxiell #euxilia #xva

Un pensiero speciale sotto l'albero🎄 Oggi Babbo Natale è passato nei nostri uffici per consegnare dei bellissimi regali a tutto il team auxiell group!    Un gesto - una tradizione, ormai - per ringraziare dell'impegno dimostrato nel corso dell'anno e per augurare Buone Feste al team e ai propri cari. xva euxilia #auxiell #auxiellgroup #Christmas #Team

Quando la motivazione personale si trasforma in forza collettiva al servizio di una missione globale. Le persone che scelgono di far parte del team UNICEF Italia arrivano da esperienze e percorsi diversi. Tutte però sono spinte da un desiderio comune: contribuire a un cambiamento concreto. Una motivazione iniziale - nata da scelte individuali - che va oltre al singolo trovando un nuovo significato nel team. All’interno dell’organizzazione la motivazione diventa ciò che lega le persone. Non si tratta solo di risolvere problemi o raggiungere obiettivi, ma di condividere uno scopo più profondo. Ogni azione, anche la più piccola, è sostenuta dalla consapevolezza di far parte di qualcosa di più grande. UNICEF Italia è un esempio di leadership by purpose perché mostra come il contributo personale e collettivo si fondano in uno scopo comune, mantenendo sempre al centro la missione: proteggere i diritti dei bambini, ovunque essi siano. L'equilibrio tra individuo, team e organizzazione è ciò che rende il loro approccio unico e, soprattutto, efficace. Un vero esempio. #auxiell #LeadersByExample #UNICEFItalia #Purpose

Lo scorso venerdì abbiamo dato il via all’ultima data in calendario della Dojo Genba Experience! É stata una settimana all’insegna della formazione. I Toyota Old Boys, ex manager con oltre quarant’anni di esperienza in Toyota Motor Corporation, hanno accompagnato i partecipanti in un’esperienza unica sul campo: la Genba Experience. Il tour ha toccato tre città italiane: 📍Modena, 2 dicembre presso Laboratorio Aperto Modena 📍Bergamo, 5 dicembre presso Kilometro Rosso 📍Torino, 6 dicembre presso YASKAWA Italia Dojo si riconferma un’occasione irripetibile di formazione dove sensei Toyota offrono l’opportunità di vedere da vicino come il miglioramento dei processi possa essere applicato anche nella tua realtà! Non ci rimane quindi che ringraziare i Toyota Old Boys di Hirayama Co., Rosario Manisera, tutti i partecipanti, i nostri partner e il team auxiell per il supporto e l’entusiasmo. Se ti abbiamo incuriosito e vuoi saperne di più contattaci. Rimani aggiornato per non perdere le prossime edizioni! #auxiell #Dojo #GenbaExperience

A new project with... MSM STAMPI SRL!   L'obiettivo? Ottimizzare la crescita aziendale attraverso processi performanti.    Dal 1979 MSM Stampi rappresenta un punto di riferimento nella costruzione di stampi a iniezione e tranciatura metalli tramite un servizio che supporta il cliente in ogni fase di lavorazione.    L'attività di progettazione si sviluppa in due direzioni: da un lato sostenere la crescita aziendale attraverso un processo di miglioramento di competenze, tecnologie e performance, dall'altro creare un ambiente di lavoro attrattivo e motivante.    Un progetto in sinergia tra il team auxiell e MSM Stampi: che sia un successo!    #auxiell #PerformanceByProcess #NewProject