Aprende seis consejos para superar los retos y dar rienda suelta a tu creatividad en el análisis técnico en una organización que carece de cultura de innovación.

In my experience, experimentation and learning are key in technical analysis. This involves trying new things, testing hypotheses, and learning from the outcomes. You can draw inspiration from various sources like books, articles, podcasts, courses, webinars, or mentors to grasp new concepts and tools. Utilize your data, charts, indicators, or software to discover fresh patterns, scenarios, or strategies. Simulation, backtesting, or paper trading can help validate ideas and gauge performance. This continuous process enhances skills, knowledge, and creativity in technical analysis.

¿Qué hacer si tu organización carece de una cultura de creatividad en el análisis técnico?

Con tecnología de la IA y la comunidad de LinkedIn

El análisis técnico es el arte y la ciencia de utilizar patrones de precios históricos, indicadores y tendencias para pronosticar los movimientos futuros del mercado. Se requiere creatividad, curiosidad y experimentación para encontrar las mejores estrategias y herramientas para diferentes situaciones. Sin embargo, no todas las organizaciones fomentan una cultura de creatividad en el análisis técnico, lo que puede limitar su rendimiento y potencial. Si trabajas en un entorno así, aquí tienes algunos consejos para superar los retos y dar rienda suelta a tu creatividad.

Expertos destacados en este artículo

Elección de la comunidad a partir de 3 contribuciones. Más información

Momen Elsady

Wealth Management Expert | Financial Strategist | Advanced Options Trader

1 Evaluar la cultura actual

El primer paso es comprender la cultura de análisis técnico existente en su organización. ¿Cómo abordan y valoran sus colegas, gerentes y clientes el análisis técnico? ¿Cuáles son las prácticas, métodos y herramientas comunes que utilizan? ¿Cuáles son los incentivos, recompensas y mecanismos de retroalimentación que tienen? ¿Qué tan abiertos están a nuevas ideas, innovaciones y experimentos? ¿Cómo afrontan la incertidumbre, el riesgo y el fracaso? Al responder a estas preguntas, puedes identificar las fortalezas y debilidades de la cultura actual, así como las oportunidades y amenazas para el cambio.

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Rajesh N

Accounts Payable | Reconciliations | Advanced Excel | Robotic Process Automation | ChatGPT & AI Tools | Prompt Engineering | Team Management
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If the organization lacks a culture of creativity in technical analysis, I advocate for the importance of innovation and experimentation, encourage open-mindedness towards new ideas, and facilitate brainstorming sessions to foster a more creative approach to analysis among team members.

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2 Encuentra a tus aliados

El siguiente paso es encontrar a tus aliados, que son las personas que comparten tu visión y pasión por la creatividad en el análisis técnico. Pueden ser tus compañeros, mentores, patrocinadores o socios externos que pueden apoyarte, inspirarte y colaborar contigo. Puedes buscarlos en tu red, comunidades en línea, asociaciones profesionales o eventos. También puedes crear tu propio espacio o plataforma para conectarte con ellos, como un blog, un podcast, un boletín informativo o un club. Al encontrar a tus aliados, puedes construir tu confianza, credibilidad e influencia en el campo.

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Dossevi Trenou

Founder, CEO, at Braveheart International
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I assemble a team of like-minded designers to lay the groundwork for a creative analysis and design approach and methodology. Our challenge and burden will then be to win others over by proving the superiority of this new concept based on results achieved through its systematic use, deployment, and continuous improvement in real-life projects

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3 Experimenta y aprende

El tercer paso es experimentar y aprender, lo que significa probar cosas nuevas, probar nuevas hipótesis y aprender de los resultados. Puedes utilizar varias fuentes de inspiración, como libros, artículos, podcasts, cursos, seminarios web o mentores, para aprender nuevos conceptos, técnicas y herramientas para el análisis técnico. También puede utilizar sus propios datos, gráficos, indicadores o software para explorar nuevos patrones, escenarios o estrategias. También puede utilizar la simulación, el backtesting o el paper trading para validar sus ideas y medir su rendimiento. Al experimentar y aprender, puedes mejorar tus habilidades, conocimientos y creatividad en el análisis técnico.

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Momen Elsady

Wealth Management Expert | Financial Strategist | Advanced Options Trader
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In my experience, experimentation and learning are key in technical analysis. This involves trying new things, testing hypotheses, and learning from the outcomes. You can draw inspiration from various sources like books, articles, podcasts, courses, webinars, or mentors to grasp new concepts and tools. Utilize your data, charts, indicators, or software to discover fresh patterns, scenarios, or strategies. Simulation, backtesting, or paper trading can help validate ideas and gauge performance. This continuous process enhances skills, knowledge, and creativity in technical analysis.

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4 Comparte tus ideas

El cuarto paso es compartir sus ideas, lo que significa comunicar sus hallazgos, recomendaciones e historias a su audiencia. Puede utilizar varios formatos, como informes, presentaciones, paneles o vídeos, para transmitir su mensaje. También puede utilizar varios canales, como el correo electrónico, las redes sociales, el sitio web o el podcast, para llegar a su audiencia. También puedes utilizar diversas técnicas, como la narración de historias, la visualización o la analogía, para atraer a tu audiencia. Al compartir sus conocimientos, puede mostrar su valor, impacto y experiencia en análisis técnico.

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5 Busca retroalimentación

El quinto paso es buscar retroalimentación, lo que significa pedir y recibir críticas constructivas, sugerencias y elogios de su audiencia. Puede utilizar varios métodos, como encuestas, sondeos, comentarios o reseñas, para recopilar comentarios. También puede utilizar varias herramientas, como análisis, métricas o puntos de referencia, para realizar un seguimiento de los comentarios. También puede utilizar varias estrategias, como escuchar, reflexionar o agradecer, para responder a los comentarios. Al buscar comentarios, puede aprender de sus errores, mejorar su trabajo y construir su reputación en el análisis técnico.

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6 Desafía el statu quo

El sexto y último paso es desafiar el statu quo, lo que significa cuestionar y cambiar las normas, supuestos y reglas existentes que limitan la creatividad en el análisis técnico. Puede utilizar varios enfoques, como la innovación, la disrupción o la promoción, para desafiar el statu quo. También puedes utilizar varias tácticas, como la persuasión, la negociación o la demostración, para desafiar el statu quo. También puede utilizar varios resultados, como el reconocimiento, la recompensa o el cambio, para desafiar el statu quo. Al desafiar el statu quo, puede crear una cultura de creatividad en el análisis técnico en su organización.

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7 Esto es lo que hay que tener en cuenta

Este es un espacio para compartir ejemplos, historias o ideas que no encajan en ninguna de las secciones anteriores. ¿Qué más te gustaría añadir?

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1 Evaluar la cultura actual

2 Encuentra a tus aliados

3 Experimenta y aprende

4 Comparte tus ideas

5 Busca retroalimentación

6 Desafía el statu quo

7 Esto es lo que hay que tener en cuenta

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