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Identifier les compétences techniques ou hard skills

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Identifier les compétences techniques ou hard skills

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Les compétences techniques ou « hard skills » définissent les savoirs spécifiques liés à un métier. En France, elles sont souvent associées aux diplômes et certifications reflétant une tradition éducative qui valorise beaucoup l'expertise technique. Par exemple, la maîtrise d'un logiciel, d'une langue étrangère ou d'un processus spécifique sont des hard skills typiques. Il est intéressant de les évaluer avec précision car elles conditionnent souvent la capacité immédiate à performer dans un poste. Cependant, il est important de noter que les hard skills sont souvent surcotés dans le processus de recrutement français. Cette tendance à se focaliser excessivement sur les compétences techniques présente plusieurs pièges. L'obsolescence rapide dans un monde en constante évolution technologique, les hard skills peuvent devenir rapidement dépassés. Un recrutement basé uniquement sur ses compétences risque de ne pas tenir compte de la capacité d'adaptation du candidat. La négligence…

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