Le capital-investissement attire les potentiels ! 🌟 « Sensible, depuis une dizaine d’années, aux attentes des talents, le private equity continue d’offrir une attractivité importante, que ce soit en termes de rémunérations ou de perspective de progression » indique Denis Marcadet 💼📈 Découvrez comment le private equity se distingue par sa capacité à attirer et fidéliser les talents, notamment en offrant des rémunérations transparentes et des opportunités de progression. Un secteur en pleine évolution qui sait répondre aux attentes des cadres d’aujourd’hui. 🔗 https://lnkd.in/deh5MsBh #PrivateEquity #CapitalInvestissement #Carrières #Finance #RH #ExecutiveSearch
VENDOME ASSOCIES
Recrutement et placement de personnel
Paris, Ile-de-France 6 398 abonnés
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À propos
Vendôme Associés est un cabinet spécialisé dans le recrutement de dirigeants et le conseil en ressources humaines. Notre différence ? Notre ADN financier Depuis notre création en 1987, à Paris, nous nous sommes spécialisés dans le recrutement de cadres, d’experts et de dirigeants pour l’industrie financière et aussi pour tout autre secteur en quête de professionnels aux compétences financières pointues. Nous allions l’excellence de notre savoir-faire historique en Executive Search à une expertise unique en Management de Transition. Executive Search - Recherche de profils sur mesure – Nous croyons en des recherches fondées sur des convictions solides. Notre approche considère les intérêts des deux parties : clients et candidats. Des talents à fort potentiel aux cadres expérimentés, nous analysons en profondeur leurs compétences, réalisations et aspirations professionnelles. Nous ne nous contentons pas d’apprécier ce qu’ils ont accompli, mais nous nous projetons vers ce qu’ils peuvent réaliser et à l’impact qu’ils auront à plus long terme. Management de Transition – Face aux défis organisationnels, nous proposons des solutions flexibles. Notre réseau de talents chevronnés est prêt à intervenir rapidement pour accompagner tous les projets de transformation. Que ce soit pour une mission de transition, une succession de cadre dirigeant ou un développement global de l’entreprise : nous sommes là. Conseil RH – Au-delà du recrutement, nous conseillons nos clients sur une multitude d’enjeux RH. De la cartographie du marché à l’étalonnage des rémunérations, nous sommes à vos côtés pour optimiser vos stratégies. Notre branche Care-Vendôme complète le dispositif en proposant du coaching individuel ou d’équipe. Qu’il s’agisse de comités de direction ou de leaders accomplis comme en devenir, nous participons à guider l’écosystème dirigeants vers l’excellence. Contactez-nous dès aujourd’hui pour discuter de vos besoins.
- Site web
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Lien externe pour VENDOME ASSOCIES
- Secteur
- Recrutement et placement de personnel
- Taille de l’entreprise
- 11-50 employés
- Siège social
- Paris, Ile-de-France
- Type
- Société civile/Société commerciale/Autres types de sociétés
- Fondée en
- 1987
Lieux
-
Principal
Obtenir l’itinéraire
18, Rue Royale
75008 Paris, Ile-de-France, FR
Employés chez VENDOME ASSOCIES
Nouvelles
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🌟 𝗖𝗼𝗳𝗳𝗲𝗲 & 𝗖𝗼𝗻𝗻𝗲𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 #2 : Une rencontre inspirante entre managers de transition ! ☕🤝 Voilà !! C’est lancé et c’est devenu notre rituel mensuel !🎉 Un moment privilégié pour échanger autour des défis et opportunités du management de transition. Au programme : 🔸 Discussions enrichissantes entre primo-accédants et experts du secteur 🔸 Conseils précieux et insights sur le marché 🔸 Et surtout, des connexions humaines et professionnelles qui font la différence. 🙏 Un grand merci à tous les participants pour leur énergie et leur engagement. Vous faites de cet événement un succès à chaque fois ! ✨ Rendez-vous très vite pour la prochaine édition. On a déjà hâte ! #ManagementDeTransition #VendomeAssociés #CoffeeAndConnections #NetworkingProfessionnel #LeadershipCollaboratif #TransitionManager #PartageEtApprentissage #RencontresInspirantes Merci à Raphaël Lombard – Michaël Garnier – Carole de Faucamberge – Vincent Frommer – Damien Sterbecq – Hervé Delpech – Philippe Renault – Marguerite Cavroy – Thierry Courant – Lina Alami - Alexandra Matta & Sarah Lamrani
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🔍 𝗟𝗲 𝗗𝗶𝗹𝗲𝗺𝗺𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗥é𝗺𝘂𝗻é𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 : 𝗧𝗿𝗼𝘂𝘃𝗲𝗿 𝗹’𝗘𝗾𝘂𝗶𝗹𝗶𝗯𝗿𝗲 𝗣𝗮𝗿𝗳𝗮𝗶𝘁 La gestion de la rémunération est un défi complexe pour les managers. Dans notre dernier article, nous explorons comment équilibrer performance, rétention et reconnaissance pour créer un environnement de travail juste et motivant. Découvrez comment les processus d’évaluation structurés peuvent parfois entrer en conflit avec les réalités budgétaires et comment les managers peuvent naviguer dans ces eaux troubles pour maintenir la motivation et la satisfaction de leurs équipes. 📈 𝗣𝗼𝗶𝗻𝘁𝘀 𝗰𝗹é𝘀 𝗮𝗯𝗼𝗿𝗱é𝘀 : 1. Les tensions entre évaluation et rémunération 2. La gestion des talents à forte valeur de marché 3. Stratégies pour éviter le sentiment d’injustice 4. L’importance de la transparence et du dialogue ouvert Lisez l’article complet pour des insights précieux ! https://lnkd.in/dC-bsd9w #Management #Rémunération #bonus #RH #Leadership #Performance #Rétention #Reconnaissance #recrutement #talentmanagement
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🌟 𝗖𝗼𝗳𝗳𝗲𝗲 & 𝗖𝗼𝗻𝗻𝗲𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 #𝟭 : 𝗨𝗻𝗲 𝗿𝗲𝗻𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗲 𝗶𝗻𝘀𝗽𝗶𝗿𝗮𝗻𝘁𝗲 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲 𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿𝘀 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻 ! ☕🤝 Ce matin VENDOME ASSOCIES a organisé la première rencontre 𝗖𝗼𝗳𝗳𝗲𝗲 & 𝗖𝗼𝗻𝗻𝗲𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀, un moment de partage autour des enjeux du 𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻. Au programme : des discussions riches, des partages d'expériences authentiques et des perspectives nouvelles sur un métier en constante évolution. 💡 Nous remercions chaleureusement tous les participants pour leur présence et leur enthousiasme. Ce rendez-vous marque le début d'une série d'événements où l'humain, l'expertise et la collaboration seront au cœur de chaque rencontre. Hâte de vous retrouver pour la prochaine édition ! #ManagementDeTransition #VendomeAssociés #CoffeeAndConnections #Networking #Leadership #TransitionManager #Collaboration Merci à Cédric HOHN, Géraldine Arnaud, Nathalie KLEIMANN, Bill Mackenzie, Philippe Gegoux, Rudolph Cerqueira, Jean-Michel TERNY, Virginie LARRIERE, Marc Doyen - Alexandra Matta & Sarah Lamrani
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🤝Un grand merci à tous nos clients, candidats et partenaires de nous avoir accueillies à cette dernière édition de Patrimonia, le rendez-vous des experts financiers. Toujours à l'écoute et ravies de vous accompagner dans vos enjeux RH ! Anne-Sophie Méplomt & Stéphanie AMIEUX #finance #assetmanagement #cgpi #banking #privatebanking #wealthmanagement #gestiondactifs #banqueprivée #realestate #executivesearch #recrutement #financejobs #investmentbanking #financialmarkets #assurance #corporate #taxjobs #legal #privateequity #vendomeassocies
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🌍 La CSRD : Un tournant dans le reporting de durabilité 🌱 Depuis janvier 2024, la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) remplace progressivement la Non-Financial Reporting Directive (NFRD). Un nombre bien plus important d'entreprises européennes sont désormais concernées par des obligations accrues en matière de transparence sur leur performance durable. Les premiers mois d'application révèlent des enjeux majeurs : 🔄 Complexité accrue : Les entreprises doivent intégrer l'évaluation de la double matérialité, prenant en compte les impacts ESG tant financiers que durables. Cela nécessite de repenser la collecte et l'analyse des données sur toute la chaîne de valeur. ⚙️ Adaptation interne : Les entreprises ayant entamé leur transition ESG éprouvent des difficultés à harmoniser leurs systèmes pour répondre aux exigences de reporting dans un format standardisé, comme exigé par la European Single Access Point. ✅ Vérification externe : Une nouveauté majeure de la CSRD est l’obligation de faire vérifier les données ESG par des tiers, exigeant plus de rigueur dans la gestion des processus de reporting. ⏳ Pression réglementaire : Avec des délais serrés et une surveillance accrue, il est crucial pour les entreprises de se conformer rapidement pour éviter des sanctions potentielles. 🔎 Conclusion : La CSRD marque un tournant essentiel pour la transparence et la responsabilité des entreprises. Il est urgent pour les entreprises de structurer leurs processus afin d’assurer leur conformité. 📈 En matière d’emplois liés à l’ESG, après les importants recrutements effectués jusqu’en 2022 pour renforcer les équipes, suivis d’une relative pause, une reprise des recrutements est prévisible dans les mois à venir. Envie d'en savoir plus ? Découvrez notre analyse complète sur notre site web. 👉 https://lnkd.in/dNuwiCVN #CSRD #NFRD #ReportingESG #Durabilité #Compliance #ResponsabilitéSociétale #Transition #Reporting #ESG #Transparence
La CSRD : Un tournant dans le reporting de durabilité
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🌟 Asset Management : rentrée 2024, quelles tendances ? 🌟 À la rentrée 2024, l’industrie de la gestion d’actifs fait face à des défis majeurs : - Taux d’intérêt élevés - Montée en puissance de la gestion passive - Ralentissement des fonds ESG Découvrez comment la gestion active se réinvente et les impacts sur l’emploi dans notre dernier article par Alain Kayayan. 📈 #Finance #GestionDactifs #Assetmanagement #Investissement #Tendances2024 https://lnkd.in/d2RxRBhq
Asset Management : rentrée 2024, quelles tendances ?
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🌞 Après un été festif et sportif #Paris2024, toute l’équipe de Vendôme Associés est heureuse de vous retrouver pour cette dernière ligne droite de l’année. 💪 En pleine forme pour accompagner clients et candidats ! 🚀 Nous vous souhaitons une belle rentrée ! 🍂✨ #BackToWork #Motivation #TeamSpirit #Rentrée2024 #VendômeAssociés
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Management de Transition - Quelles tendances pour la rentrée ?" 📅 "...Septembre est un mois charnière pour les entreprises, déterminant pour atteindre les objectifs de fin d'année, les grandes décisions et les projets à échéance 31 décembre. Une période toujours très dynamique pour notre activité", indique Sarah Lamrani. 🏖"L'été a été marqué par les Jeux Olympiques et Paralympiques #Paris2024 ! Après célébrations et réflexions, la rentrée s'annonce intense : En plus d'être un mois propice aux démissions, Septembre est marqué par l'accélération des projets les plus structurants !", précise Alexandra Matta. Retrouvez l'intégralité de l'analyse des partners Management de Transition dans notre dernier Baromètre Métiers ! 📈📊 https://lnkd.in/dJ7UhXFS #executivesearch #recrutement #managementdetransition #rentree2024 #innovation #transformation #restructuration #croissance #développemententreprise
🚀 Découvrez notre nouveau Baromètre Métiers Été 2024 ! 🚀 Les principales tendances emploi et recrutement dans les métiers de la finance. 📈📊 👉 Quelques points forts : 💼 Asset Management : La gestion passive et les ETF dominent. 🏦 Banque Privée : Focus sur les services personnalisés et l'architecture ouverte. 🤝 Fusions & Acquisitions : Ralentissement modéré avec opportunités dans la santé, tech et transition énergétique. 📈 Et aussi BFI et Marchés, Private Equity, Assurance, Tax & Legal, Fintech & Data… 🔍 Votre avis nous intéresse ! Partagez vos réflexions et commentaires en commentaires ! 👇 https://lnkd.in/dJ7UhXFS #executivesearch #recrutement #financerecruitment #financejobs #finance #assetmanagement #banking #privatebanking #wealthmanagemnt #privateequity #BFI #gestiondactifs #banqueprivée #fusionsetacquisitions #mergersandacquisitions #investmentbanking #financialmarkets #assurance #taxlaw #taxjobs #fintech #cgpi #vendomeassocies
BAROMETRE METIERS - Tendances emploi et recrutement - ETE 2024 #22
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« Nous devons être en avance sur les métiers de demain. » souligne Denis Marcadet, fondateur de VENDOME ASSOCIES dans un interview croisé avec Beatrice layan de l'Observatoire des métiers de la banque et Pierre-Henri HAVRIN, directeur recrutement et mobilité du groupe BNP Paribas, à la Revue Banque -Trois points de vue sur le recrutement et l’emploi en 2024, dans tous les métiers et à tous les niveaux. #recrutement #banque #BFI #finance #emploi2024 #hr #rh #ressourceshumaines
📖 [REVUE BANQUE Septembre 2024] Dans cette édition de rentrée, Revue Banque vous propose notamment : - une interview croisée de Béatrice Layan, responsable l’Observatoire des métiers de la banque, Pierre-Henri Havrin, directeur du recrutement et de la mobilité de BNP Paribas en France, et Denis Marcadet, fondateur du cabinet de chasse de têtes spécialisé dans la finance, VENDOME ASSOCIES ; - un grand dossier sur les nouvelles institutions européennes : ce qui les attend, et ce que l'on attend d'elles ; - « CSRD, Quelles ambitions pour le premier rapport de durabilité ? », parmi les articles « Expertise et Métiers » ; - un entretien avec Sergio Gago, directeur général IA et Quantum, et Carmen Recio, directrice et chef de l’équipe Quantum, chez Moody's, sur l’importance d’investir dans l’informatique quantique. 👉 Votre exemplaire de la REVUE BANQUE Nº895 🔗 https://lnkd.in/gUFeDwsF Disponible en kiosque 💻 et sur l'application mobile 📱
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