Voici comment vous pouvez améliorer vos compétences en marketing en demandant un retour proactif à votre patron.

1 Embrassez la curiosité

Cultivez un état d’esprit de curiosité et d’ouverture à l’apprentissage. Lorsque vous approchez votre patron pour obtenir des commentaires, soyez sincèrement intéressé par ses idées et soyez prêt à poser des questions spécifiques sur vos projets marketing. Cela montre que vous appréciez leur expertise et que vous êtes désireux de comprendre comment vous pouvez vous améliorer. N’oubliez pas que l’objectif est d’évoluer dans votre rôle, alors n’ayez pas peur des critiques constructives ; utilisez-le plutôt comme un tremplin pour améliorer vos compétences en marketing.

2 Fixez des objectifs

Avant de solliciter des commentaires, fixez des objectifs clairs et mesurables pour le développement de vos compétences en marketing. Cela donne à votre patron un cadre pour fournir des conseils ciblés. Discutez de ces objectifs avec votre superviseur, en vous assurant qu’ils sont alignés sur la vision de l’entreprise. En ayant des objectifs bien définis, les commentaires que vous recevrez seront plus exploitables et pertinents, ce qui vous permettra de les appliquer plus facilement à votre travail et de suivre vos progrès.

4 Agir sur avis

Une fois que vous avez reçu des commentaires, agissez rapidement. Créez un plan pour intégrer les conseils dans votre travail, qu’il s’agisse de peaufiner une campagne, d’apprendre un nouvel outil ou d’améliorer la communication avec votre équipe. Montrez à votre patron que sa contribution est appréciée en apportant des changements et des améliorations visibles. Cette réponse proactive vous aide non seulement à améliorer vos compétences, mais démontre également votre engagement envers la croissance professionnelle.

5 Réfléchissez régulièrement

Après avoir mis en œuvre les commentaires, prenez le temps de réfléchir aux changements que vous avez apportés et aux résultats qu’ils ont produits. Envisagez de tenir un journal ou un document où vous pouvez noter les observations, les réussites et les domaines qui doivent encore être travaillés. Une réflexion régulière garantit que vous ne vous contentez pas de recueillir des commentaires, mais que vous en tirez des leçons actives et que vous prenez des décisions éclairées sur vos futurs efforts de marketing.

7 Voici ce qu’il faut considérer d’autre

Il s’agit d’un espace pour partager des exemples, des histoires ou des idées qui ne correspondent à aucune des sections précédentes. Que voudriez-vous ajouter d’autre ?