Aims International Colombia

This year, we decided to "Gift With Purpose". We want to share with you this beautiful project called 50 amigas Coffee, where brave entrepreneurial single moms produce organic coffee. They are an inspiration, showing us that dreams can come true. When we found their project, we loved it because women participation in agricultural business tends to be low. These women are proof of strength in all matters of life. If you'd like to know more about them: https://lnkd.in/eDmUnjxw Let's take these festivities as an opportunity to support local talent. We thank all the people who put their trust in AIMS International this year. Wishing you a wonderful 2025!! #aimsinternational #humanresources #giftswithpurpose #talentacquisition

Sneak Peak of our event in partnership with Mentally Fit Latam where leaders of the most important companies of the country came to have a well deserved #TimeOut to stop and reflect on 2024 and prepare for the 2025 #championship. Thank you adidas for hosting us all at your offices, it was surely an unforgettable experience. On this day, our Talent Acquisition Director Marcela Carvajal shared the main talent trends for 2025 to keep in mind when looking for talent next year. Followed by a panel moderated by Shari Baddan with Markus Morent and Paola Cordoba important leaders of adidas who shared their best talent practices for a #winning #mindset And for the cherry on top, we had the pleasure to count on Coach Flavio Ungaro and Moisés Fuentes García to land the field talent strategy for 2025, taking us into the three talent stages: self care, team care and people care. Thank you Mariel Blaise for bringing the #mentallyfit team together & Thank you to our #AIMS regional partners for being here with us on such special occassion. Our Americas VP G. Cecilia Díaz Díaz, our Partner in Ecuador Santiago Saá and our Business Manager in Canada Daniela Monsalvo A night to remember, we will soon share more memories with you #Executivetimeout #executivesearch #talent #energy #mindset #disruptiveleadership

En AIMS sabemos que el verdadero éxito está en equilibrar el trabajo con la vida personal. 💡 Apoyar a nuestros colaboradores y sus familias los hace más productivos y felices. 🔑 ¿Quieres descubrir cómo logramos este balance? ¡Dale play al video! 🎥 #BienestarLaboral #EmpresasHumanas #TalentoFeliz #Recursoshumanos #Executivesearch #Talentmanagement

¡Estamos emocionados de compartir un nuevo capítulo en la historia de AIMS! Con nuestra nueva imagen, hemos renovado más que solo el exterior, hemos redoblado nuestro compromiso de seguir acompañándo a nuestros clientes en cada paso de su crecimiento. Esta transformación refleja nuestra pasión por seguir innovando y mejorando, siempre con un enfoque en brindar el mejor servicio en Executive Search. El éxito de las compañías a través del talento es nuestro mayor motor.

Wonderful insights to HRPBs from our Sr. Consultant Shari Baddan a great read!

#InsuranceIndustry #Transformingthetalentmodel El talento es el vínculo esencial que une nuestro propósito corporativo con el de nuestros colaboradores. Desde el sector asegurador, se protegen sueños y brindan tranquilidad a familias, empresas etc. Cada miembro de nuestro equipo aporta su pasión y habilidades, fortaleciendo nuestra capacidad de innovar y adaptarnos. Valorar y desarrollar este talento no solo es una estrategia inteligente, sino una misión compartida que nos impulsa a alcanzar metas extraordinarias y a crear un impacto positivo en la vida de las personas. Cultivemos este talento con dedicación, pues es la clave de nuestro éxito y legado. #HumanResources

En este día tan especial 🌟, queremos reconocer la labor incansable y esencial de los profesionales de Recursos Humanos. Su dedicación y compromiso son el corazón de cada empresa, creando ambientes de trabajo armoniosos y fomentando el crecimiento personal y profesional de cada colaborador. Gracias por ser quienes ayudan a fomentar un futuro laboral más humano y justo. ¡Feliz Día del Profesional de Recursos Humanos! 🎉👩💼👨💼 #DíadelProfesionaldeRecursosHumanos #aimsinternational #RecursosHumanos #TalentoHumano #HumanResources

¡Hoy celebramos el Día de la Tierra! 🌍 Es una ocasión para honrar nuestro hermoso planeta, la finitud de nuestros recursos naturales y la necesidad de protegerlos. Un ejemplo concreto de esta necesidad es la actual situación de racionamiento de agua que enfrenta Colombia. La escasez de lluvias ha reducido drásticamente el caudal de numerosos lagos y ríos, lo que impacta no solo en el suministro de agua potable para hogares y empresas, sino también en nuestro consumo de energía. En este contexto, las empresas tienen una gran oportunidad de contribuir al cuidado del medio ambiente. Por eso, me gustaría compartir algunos consejos que pueden ser útiles tanto para enfrentar la escasez actual como para establecer prácticas sostenibles a largo plazo. 1️⃣Implementar prácticas de conservación de energía. Podemos motivar a nuestros colaboradores a utilizar la energía de manera eficiente, desconectando equipos y cargadores cuando no estén en uso. Además, podríamos invertir en tecnología LED y sensores que apaguen las luces automáticamente al salir de un espacio. Estos pequeños cambios no solo reducirán nuestros costos energéticos, sino que también nos acercarán a ser una empresa más sostenible. 2️⃣Adoptar una política de reducción, reutilización y reciclaje de residuos. Establecer programas de gestión de residuos nos permite reducir la cantidad de desechos enviados a vertederos, promover la reutilización de materiales y fomentar el reciclaje de papel, plástico, vidrio y otros materiales. También debemos alentar a nuestros colaboradores a evitar el uso excesivo de papel y optar por alternativas digitales siempre que sea posible. 3️⃣Optimizar el uso del agua. Implementar tecnologías y prácticas que reduzcan el consumo de agua, como la instalación de dispositivos de bajo flujo en grifos y sistemas de riego eficientes, es fundamental. También debemos considerar la reutilización del agua en procesos industriales. 4️⃣Adoptar fuentes de energía renovables como la solar o la eólica nos permite reducir nuestra dependencia de los combustibles fósiles y disminuir las emisiones de gases de efecto invernadero. 5️⃣Promover una cultura de consciencia ambiental entre nuestros colaboradores. Educarnos sobre la importancia de la sostenibilidad ambiental y motivarles a participar en iniciativas ambientales, tanto dentro como fuera del lugar de trabajo, podemos crear un ambiente más consciente y comprometido. ¡Cada pequeña acción cuenta! ¿Cuál es tu compromiso para hacer del mundo un lugar más sostenible? Juntos, podemos marcar la diferencia y crear un futuro más verde y próspero para todos. #DíaDeLaTierra #Sostenibilidad #CuidadoDelPlaneta